আপনি যদি অতীতে বার্ষিকীতে আমার পোস্টগুলি পড়ে থাকেন তবে আপনি জানেন যে আমি সত্যিই তাদের একজন বড় ভক্ত নই। কিন্তু বিলম্বিত আয় বার্ষিক একটি ব্যতিক্রম। তারা মূল নিরাপত্তা, নির্ভরযোগ্য বিনিয়োগ রিটার্ন, এবং জীবনের জন্য একটি আয় প্রদান করে – এগুলি সবই অন্য কোথাও হারানো কঠিন সমন্বয়। উপরন্তু, আপনি আপনার 401(k) পরিকল্পনার একটি অংশ এই বার্ষিকীগুলির মধ্যে একটিতে বিনিয়োগ করতে পারেন, যা আপনাকে অবসর গ্রহণের সময় আপনার প্রয়োজনীয় আয় প্রদান করতে সহায়তা করবে৷
একটি বিলম্বিত আয় বার্ষিক - যাকে কখনও কখনও দীর্ঘায়ু বার্ষিকী বলা হয় - এটি একটি চুক্তি যা আপনি একটি বীমা কোম্পানির সাথে তৈরি করেন, যেখানে আপনি তাদের একমুঠো টাকা দেন, এটি বিনিয়োগের আয় জমা করে এবং পরে নিশ্চিত আজীবন আয়ের আকারে আপনাকে বিতরণ করা হয়। "পরে" আপনি চুক্তিটি শুরু করার এক বছরের কম হতে পারে, অথবা আপনার বয়স 20-এর মধ্যে থাকলে 40 বছরের মতো হতে পারে এবং আপনার অবসরের জন্য এটি সেট আপ করতে পারে যখন আপনি আপনার 60-এর দশকে থাকেন।
প্ল্যানে জমা করা তহবিল আপনার নামে একটি জমা অ্যাকাউন্টে রাখা হয়। তখন বীমা কোম্পানি প্ল্যানে একটি নির্দিষ্ট হারে সুদ প্রদান করে। 10 বছর পর্যন্ত বীমা কোম্পানির দ্বারা এই ফেরতের হার নিশ্চিত করা হয়। এর পরে, বীমা কোম্পানি দ্বারা রিটার্নের হার পুনরায় সেট করা হয়। রিসেটগুলি সেই বিন্দু থেকে বার্ষিক ভিত্তিতে ঘটে। যাইহোক, বীমা কোম্পানী সাধারণত একটি ন্যূনতম হারের গ্যারান্টি প্রদান করে, নিশ্চিত করে যে রিটার্ন কখনোই বার্ষিক জীবনের জন্য সেই হারের নিচে না পড়ে।
একবার আয় বন্টন শুরু হলে, আপনি সেগুলিকে হয় স্থির বা পরিবর্তনশীল অর্থপ্রদান হিসাবে সেট আপ করতে পারেন। তাৎক্ষণিক বার্ষিকীর বিপরীতে, বিলম্বিত আয় বার্ষিকীর জন্য আয়ের অর্থ পরিশোধের আগে একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ সময় অতিবাহিত করা প্রয়োজন।
যদিও এই বিলম্ব আসলে আপনার সুবিধার জন্য কাজ করে৷ প্রথমত, এটি বিনিয়োগ উপার্জনের জন্য সময় প্রদান করে এবং বার্ষিক আয়ের আকার বৃদ্ধি করে। এবং দ্বিতীয়ত, এটি বীমা কোম্পানীর আয়ের অর্থ প্রদানের বছরের সংখ্যা হ্রাস করে, যার ফলে অর্থপ্রদানের সময় আসে তখন উচ্চতর অর্থ প্রদান করা হয়। এটি প্রথাগত অবসরকালীন সঞ্চয় পরিকল্পনার মতোই কাজ করে, যাতে তারা যত বেশি সময় আয় জমা করতে পারে, পরিকল্পনাটি তত বড় হবে এবং বিতরণ অর্থপ্রদান তত বেশি হবে।
কিন্তু একটি বিলম্বিত আয় বার্ষিকীর সবচেয়ে বড় সুবিধা হল যে এটি আপনাকে শেয়ার বাজারের ক্র্যাশের সময় যে ধরনের বিপর্যয়কর বিনিয়োগ ক্ষতির হাত থেকে রক্ষা করতে পারে। এটি অবসর গ্রহণের জন্য প্রস্তুতি নিয়ে মানুষের যে উদ্বেগ রয়েছে তা অনেকটাই কমিয়ে দিতে পারে, বিশেষ করে সেই শেষ বছরগুলিতে যা এটির দিকে এগিয়ে যায়৷
আপনি যখন একটি বিলম্বিত আয় বার্ষিকী শুরু করেন, আপনি যে তারিখ থেকে আয় পেতে শুরু করবেন সেটি বেছে নেন। সেই সময়ে বীমা কোম্পানি আপনাকে একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ আয়ের নিশ্চয়তা দেবে। তবে বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীগুলি সাধারণত আপনাকে অতিরিক্ত অবদান রাখতে দেয়, বার্ষিকের আকার এবং আপনি যে আয়ের অর্থ প্রদান করবেন তা উভয়ই বাড়িয়ে দেয়।
বিলম্বিত আয় বার্ষিকী একটি চমৎকার পছন্দ যদি আপনি একটি ঐতিহ্যগত পেনশন পরিকল্পনার আওতায় না থাকেন, এবং আপনার নিজস্ব ব্যক্তিগত সমতুল্য পরিকল্পনা তৈরি করতে চান। যত তাড়াতাড়ি আপনি ইনকাম পেমেন্ট পেতে শুরু করার আগে অ্যানুইটি সেট আপ করবেন, সেই পেমেন্টগুলি তত বেশি হবে।
উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনার বয়স 65 বছর হয়, এবং আপনার আয়ু 85 বছর থাকে এবং আপনি একটি তাৎক্ষণিক বার্ষিকীতে $200,000 রাখেন, তাহলে আপনি আপনার বাকি জীবনের অবসরকালীন আয়ের প্রতি বছরে প্রায় $10,000 পাবেন।
কিন্তু আপনি যদি 45 বছর বয়সে একটি বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীতে $100,000 বিনিয়োগ করেন এবং এটি 65 বছর বয়সে $500,000 এ বেড়ে যায়, তাহলে আপনার বাকি জীবনের জন্য প্রতি বছর $25,000 আয় হবে। এবং আপনি এটি অনেক ছোট অগ্রিম বিনিয়োগের সাথে করবেন।
বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকী সংক্রান্ত একটি গুরুত্বপূর্ণ ট্রেড-অফ রয়েছে যা আপনাকে সচেতন হতে হবে। আপনি যখন এই ধরনের একটি চুক্তিতে প্রবেশ করেন, তখন আপনি পরিকল্পনায় বিনিয়োগ করা মূল অর্থ বাজেয়াপ্ত করেন। ট্রেড-অফ হল যে আপনি সেই বাজেয়াপ্তকরণটি ব্যবহার করছেন আপনাকে জীবনের জন্য একটি গ্যারান্টিযুক্ত আয় প্রদানের জন্য। এর মানে হল যে বার্ষিকী আপনাকে আপনার বাকি জীবনের জন্য একটি আয় প্রদান করবে, একবার আপনি মারা গেলে, পরিকল্পনায় বিনিয়োগ করা কোনো অর্থই আপনার উত্তরাধিকারীদের কাছে যাবে না।
যাইহোক, অনেক বীমা কোম্পানি ঐচ্ছিক ডেথ বেনিফিট রাইডারদের অফার করে, যা আপনার উত্তরাধিকারীদের কাছে একটি সুবিধা প্রদান করবে। এই সুবিধাটি একটি নির্দিষ্ট সময়ের জন্য আপনার গ্যারান্টিযুক্ত আয়ের ধারাবাহিকতা হিসাবে প্রদান করা যেতে পারে – আপনার উত্তরাধিকারীদের কাছে হস্তান্তর – অথবা আপনি যে প্রাথমিক প্রিমিয়ামটি বার্ষিক বিনিয়োগ করেছেন তার সম্পূর্ণ ফেরত। এই রাইডারের খরচ কভার করার জন্য আপনার অ্যানুইটিতে একটি ফি যোগ করা হবে, যদিও সেগুলি সাধারণত আপনার আয়ের সুবিধা হ্রাসের মাধ্যমে প্রদান করা হয়।
এছাড়াও উপলব্ধ অন্যান্য রাইডার আছে. উদাহরণস্বরূপ, আপনার বাকি জীবনের জন্য একটি গ্যারান্টিযুক্ত আয় ছাড়াও, আপনি সেই আয়ের জন্য আপনার মৃত্যুতে আপনার স্ত্রীর কাছে স্থানান্তরের ব্যবস্থা করতে পারেন। আপনি এমনকি আপনার উত্তরাধিকারীদের কাছে বা নির্দিষ্ট সময়ের জন্য সুবিধাগুলি স্থানান্তর করার ব্যবস্থা করতে পারেন। কিছু বিধান আপনাকে একটি নির্দিষ্ট সময়ের জন্য নিশ্চিত আয় প্রদান করতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, আপনি যদি 30 বছরের জন্য একটি গ্যারান্টিযুক্ত আয় নির্বাচন করেন এবং 10 বছর পরে আপনি মারা যান, তাহলে আয়ের অর্থ প্রদানগুলি 30 বছরের মেয়াদের ব্যালেন্সের জন্য আপনার নামকৃত সুবিধাভোগীদের কাছে স্থানান্তরিত হবে।
যখনই আপনি একটি বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকী, বা সেই বিষয়ে কোনো বার্ষিকী গ্রহণ করেন, আপনার নিজের ব্যক্তিগত প্রয়োজনের উপর ভিত্তি করে বার্ষিকের সাথে উপলব্ধ সমস্ত বিকল্পগুলি অন্বেষণ করতে ভুলবেন না। বার্ষিকী সাধারণত আপনার ব্যক্তিগত পছন্দ যাই হোক না কেন ফিট করার জন্য কাস্টমাইজ করা যেতে পারে।
বিলম্বিত আয় বার্ষিকী অবসরপ্রাপ্তদের জন্য একটি ভাল বিনিয়োগ প্রোগ্রাম। কারণ তারা নিম্নলিখিত সুবিধাগুলি অফার করে:
আয়কর-বিলম্বন। অনেকটা কর-আশ্রিত অবসর পরিকল্পনার মতো, আপনি বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীতে যে বিনিয়োগ আয় করেন তা কর-বিলম্বিত বৃদ্ধি উপভোগ করে। আপনি উপার্জিত পরিমাণের উপর কোন কর দিতে হবে না, তবে উত্তোলনগুলি তাদের অন্তর্ভুক্ত বিনিয়োগ আয়ের পরিমাণের উপর আয়করের অধীন হবে।
একটি বিলম্বিত আয় বার্ষিকীতে অবদানগুলি রথ আইআরএ-এর মতোই কাজ করে। অবদানগুলি নিজেরাই কর-ছাড়যোগ্য নয়, তবে পরিকল্পনায় বিনিয়োগের আয় কর-বিলম্বিত৷
অবদানের সীমা নেই৷৷ আপনি আক্ষরিক অর্থে একটি বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীতে যতটা খুশি অবদান রাখতে পারেন, কারণ কোনও আইনি সর্বোচ্চ নেই৷
প্রধানের সুরক্ষা। একটি বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীতে আপনি যে অর্থ বিনিয়োগ করেন তা নিশ্চিত, এবং এইভাবে আর্থিক বাজারের গতিবিধির উপর নির্ভরশীল নয়। এইভাবে, অ্যানুইটি একটি মিউচুয়াল ফান্ডের চেয়ে একটি সিডির মতো আচরণ করে৷
স্টক মার্কেটের পারফরম্যান্স নিয়ে আপনার উদ্বিগ্ন হওয়ার দরকার নেই। যেহেতু বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীতে বিনিয়োগের রিটার্ন বার্ষিক চুক্তিতে সেট করা থাকে, তাই এটি স্টক মার্কেটের উপর নির্ভরশীল নয়। স্টক মার্কেট যাই করুক না কেন, আপনি রিটার্নের সম্মত হার বা ন্যূনতম হারের গ্যারান্টি পাবেন।
আরএমডির কাছাকাছি যাওয়া। রথ আইআরএ বাদে, কার্যত সমস্ত অবসর পরিকল্পনা প্রয়োজনীয় ন্যূনতম বিতরণ সাপেক্ষে সাধারণত RMD হিসাবে পরিচিত। এর মানে হল যে আপনার বয়স 70 1/2 হওয়ার পরে আপনাকে অবশ্যই পরিকল্পনা থেকে বিতরণ করা শুরু করতে হবে। ডিস্ট্রিবিউশনগুলি সেই বয়সে আপনার আয়ুর উপর ভিত্তি করে করা হবে, এবং তারপরে প্রতিটি পরবর্তী বছরে সামঞ্জস্য করা হবে৷
কিন্তু বিলম্বিত আয় বার্ষিকী RMD-এর অধীন নয়। আপনি 75 বা 80 এ বিতরণ শুরু করার পরিকল্পনা করতে পারেন, আপনার আয় সংরক্ষণের উপায় হিসাবে আপনার অন্যান্য অবসর পরিকল্পনাগুলি নিয়মিত বিতরণের মাধ্যমে ধীরে ধীরে হ্রাস পায়। আপনার অর্থের বাইরে থাকা রোধ করার জন্য এটি একটি চমৎকার কৌশল।
আপনার নিজস্ব পেনশন সমতুল্য তৈরি করা। যদি আপনার কাছে একটি প্রথাগত পেনশন পরিকল্পনার সুবিধা না থাকে - এবং বেশিরভাগ কর্মী আজ তা না করেন - আপনি একটি সমতুল্য পরিকল্পনা তৈরি করতে একটি বিলম্বিত আয় বার্ষিক ব্যবহার করতে পারেন। এই বার্ষিকীগুলির মধ্যে একটিতে একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থ বিনিয়োগ করে, আপনি কার্যত গ্যারান্টি দিতে পারেন যে অবসর গ্রহণে আপনার আয়ের সুবিধার একটি নির্দিষ্ট স্তর থাকবে। এইভাবে, একটি বিলম্বিত আয় বার্ষিকী একটি ঐতিহ্যগত সংজ্ঞায়িত বেনিফিট প্ল্যানের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে মেলে।
আপনি আপনার 401(k) এর কিছু অংশ একটি বিলম্বিত আয় বার্ষিকীতে স্থানান্তর করতে পারেন। এই বার্ষিকীগুলি প্রথম 2011 সালে তৈরি করা হয়েছিল, অবসরপ্রাপ্তদের তাদের 401(k) পরিকল্পনাগুলিকে এমনভাবে গঠন করতে সাহায্য করার উপায় হিসাবে যাতে নিজেদেরকে একটি নির্ভরযোগ্য আয় প্রদান করা যায়। বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীতে স্থানান্তরিত 401(k) তহবিলগুলি অবিলম্বে আয়ের সুবিধাগুলি প্রদান করা শুরু করতে পারে, অথবা আপনি পরবর্তী তারিখে অর্থপ্রদান শুরু করার জন্য অপেক্ষা করতে পারেন - যার ফলে আয়ের একটি উচ্চতর মাসিক প্রবাহ হবে। এটি নিশ্চিত করবে যে আপনি আপনার বাকি জীবনের জন্য আপনার 401(k) থেকে আয়ের পেমেন্ট পেতে থাকবেন।
জীবনের জন্য আয়। বেশিরভাগ বার্ষিকীর সুবিধাগুলির মধ্যে একটি, এবং বিশেষ করে বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীর সুবিধা হল যে আপনি একটি আয়ের প্রবাহ তৈরি করছেন যা আপনি আপনার বাকি জীবনের জন্য পাবেন। আপনি অবসর গ্রহণের সময় আয়ের অর্থ প্রদান করা শুরু করতে পারেন, অথবা আপনি পরবর্তী তারিখ পর্যন্ত সেগুলি পিছিয়ে রাখতে পারেন। যেভাবেই হোক, এটি নিশ্চিত করবে যে আপনি কখনই আপনার অর্থের বাইরে থাকবেন না।
একটি মৃত্যু সুবিধা তৈরি করা৷৷ সমস্ত বার্ষিকীর মতো, বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকী একটি জীবন সুবিধা এবং সাধারণত আপনার উত্তরাধিকারীদের মৃত্যু সুবিধা প্রদান করে না। আপনি মারা গেলে, বার্ষিক চুক্তিতে অবশিষ্ট যে কোনো তহবিল জীবন বীমা কোম্পানিতে ফিরে যায়। এই ব্যবস্থাটি জীবন বিধানের জন্য আয়ের ভারসাম্য বজায় রাখতে কাজ করে, যেখানে বীমা কোম্পানীকে অবশ্যই আপনাকে আয়ের সুবিধা প্রদান করতে হবে, এমনকি যদি বার্ষিক অর্থ শেষ হয়ে যায়।
যাইহোক, আপনি আপনার বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীতে বিভিন্ন রাইডার যোগ করতে পারেন, যেমন ডেথ বেনিফিট রাইডার, যা আপনার মৃত্যুর পরে আপনার উত্তরাধিকারীদের কাছে একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থ প্রদান করবে। এটি বার্ষিক মূল্য কিছুটা বাড়িয়ে দেবে, তবে এটি গ্যারান্টিও দেবে যে আপনার বার্ষিকী আপনাকে জীবন কল্যাণ এবং আপনার উত্তরাধিকারীদের জন্য মৃত্যু সুবিধা উভয়ই প্রদান করবে।
বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকীতে কিছু ঝুঁকি থাকে। কিছু বিলম্বিত আয় বার্ষিকীর জন্য নির্দিষ্ট, অন্যরা সাধারণভাবে সমস্ত বার্ষিকের জন্য প্রযোজ্য৷
বিলম্বিত আয় বার্ষিকী তরল নয়৷৷ আমরা আগে এটি স্পর্শ করেছি, কিন্তু এটি আবার জোর দেওয়া মূল্যবান। বিলম্বিত আয় বার্ষিকীতে বিনিয়োগ করা অর্থ বাজেয়াপ্ত করা হয়। যদিও কিছু বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকী প্ল্যান থেকে তহবিল উত্তোলনের জন্য সীমিত বিকল্প প্রদান করে, বিতরণগুলি সাধারণত সমর্পণ চার্জের সাপেক্ষে, যখন প্রত্যাহারের কারণগুলি সীমিত। এর মানে হল যে আরও প্রচলিত বিনিয়োগের বিপরীতে, যখন আপনার অন্যান্য উদ্দেশ্যে তহবিলের প্রয়োজন হয় তখন আপনি পরিকল্পনাটি ট্যাপ করতে পারবেন না। বিলম্বিত আয় বার্ষিকী হল দীর্ঘমেয়াদী চুক্তি, এবং স্থায়ী ব্যবস্থা হিসাবে প্রতিষ্ঠিত।
সমর্পণ চার্জ। আপনার বিলম্বিত আয় বার্ষিক চুক্তি থেকে তোলা প্রত্যাহার একটি সমর্পণ চার্জ বহন করবে। চার্জ সাধারণত প্রত্যাহারের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হয় যা চুক্তির মূল্যের একটি নির্দিষ্ট শতাংশের বেশি, যা সাধারণত 10% হয়। আপনার প্রত্যাহার সেই শতাংশের বেশি হলে সমর্পণ চার্জ প্রযোজ্য হবে।
আত্মসমর্পণ চার্জ ঘটতে পারে যদি একটি নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে প্রত্যাহার করা হয়, সাধারণত পাঁচ থেকে 14 বছরের মধ্যে। আত্মসমর্পণ চার্জ সাধারণত 10% হয়, তবে এটি হ্রাসের ভিত্তিতে কাজ করে। উদাহরণস্বরূপ, সমর্পণ চার্জ প্রতি বছর 1% হ্রাস পেতে পারে, যতক্ষণ না 10 বছর পরে এটি সম্পূর্ণরূপে অদৃশ্য হয়ে যায়৷
প্রাথমিক প্রত্যাহার জরিমানা। ঠিক যেমন একটি ট্যাক্স-বিলম্বিত অবসর পরিকল্পনার ক্ষেত্রে, আপনার বয়স 59 1/2 পূর্ণ হওয়ার আগে আপনার বার্ষিক অর্থ থেকে তোলা টাকা IRS 10% প্রাথমিক প্রত্যাহার জরিমানা সাপেক্ষে হবে। এটি বিদ্যমান হতে পারে এমন কোনো আত্মসমর্পণ চার্জের অতিরিক্ত হবে। জরিমানা, সেইসাথে সাধারণ আয়কর, অর্থ উত্তোলনের অংশে প্রদান করতে হবে যা বিনিয়োগের আয়ের প্রতিনিধিত্ব করে৷
মৃত্যু এবং বেঁচে থাকা। আমি আগেই উল্লেখ করেছি, আপনার মৃত্যুর সময় আপনার বার্ষিকীতে অবশিষ্ট ব্যালেন্স বীমা কোম্পানির কাছে ফিরে যাবে, আপনার উত্তরাধিকারীদের কাছে নয়। এটি জীবনের জন্য আয়ের প্রতিশ্রুতির প্রতিশ্রুতি - আপনার বার্ষিক চুক্তির ভারসাম্য সম্পূর্ণভাবে শেষ হয়ে গেলেও বীমা কোম্পানি আপনাকে আয়ের অর্থ প্রদান করা চালিয়ে যাবে৷
যাইহোক, এমন বিভিন্ন বিকল্প রয়েছে যা আপনি ব্যবহার করতে পারেন, যার মধ্যে একটি ডেথ বেনিফিট রাইডার রয়েছে যা আপনার উত্তরাধিকারীদের মৃত্যু সুবিধা প্রদান করবে। এতে আপনার কিছু অতিরিক্ত অর্থ খরচ হবে, কিন্তু এটি বীমা কোম্পানির কাছে যাওয়া বার্ষিক মূল্যের জন্য একটি সমাধান উপস্থাপন করবে।
কোন FDIC বীমা নেই৷৷ বার্ষিক এফডিআইসি বীমা দ্বারা আচ্ছাদিত হয় না, যেভাবে ব্যাঙ্ক বিনিয়োগ হয়। পরিবর্তে, তারা ইস্যুকারী বীমা কোম্পানি দ্বারা নিশ্চিত করা হয়। বীমা কোম্পানির ব্যর্থতার ঘটনা অত্যন্ত বিরল। কিন্তু আপনি A. M. Best-এর সাথে কোম্পানির রেটিং চেক করে সেই সম্ভাবনা কমাতে পারেন। তারা কোম্পানিকে যত বেশি রেটিং দেবে, তাদের ডিফল্ট হওয়ার সম্ভাবনা তত কম।
আপনার আরও সচেতন হওয়া উচিত যে বেশিরভাগ রাজ্যে গ্যারান্টি অ্যাসোসিয়েশন আছে৷ যা ইস্যুকারী বীমা কোম্পানীর দ্বারা ডিফল্ট হওয়ার ক্ষেত্রে কিছু সুরক্ষা প্রদান করে। আপনার রাজ্যে এটি আছে কিনা এবং তারা কতটা কভারেজ দেয় তা দেখতে আপনার রাজ্য বীমা কমিশনারের সাথে যোগাযোগ করুন৷
বিলম্বিত আয়ের বার্ষিকী বিনিয়োগকারীদের জন্য পেনশনের মতো কিছু প্রদান করতে পারে যারা একটি ঐতিহ্যগত সংজ্ঞায়িত সুবিধা পেনশন পরিকল্পনার আওতায় নেই। যেহেতু বার্ষিকী আপনাকে আপনার বাকি জীবনের জন্য একটি নির্দিষ্ট বার্ষিক অর্থ প্রদান করবে, এটি একটি প্রচলিত পেনশন পরিকল্পনার মতোই কাজ করবে। এবং যেহেতু তারা জীবনের জন্য আয়ের গ্যারান্টি দেয়, তাই আপনাকে আপনার অর্থের বাইরে থাকা নিয়ে উদ্বিগ্ন হতে হবে না।
তারা আপনাকে সুদের হার উপার্জন করার একটি সুযোগও দেয় যা আপনি সাধারণত অন্যান্য নির্দিষ্ট আয়ের সম্পদ যেমন জমার শংসাপত্রের উপর উপার্জন করতে পারেন তার চেয়ে বেশি। এবং আপনার প্রধান মূল্য সর্বদা সম্পূর্ণ নিরাপদ, যাতে আপনি আর্থিক বাজারে সংঘটিত পরিবর্তনের অধীন না হন।
এবং সমস্ত বার্ষিকীর মতো, তারা আপনাকে অবসরের জন্য আরও বেশি অর্থ সঞ্চয় করার সুযোগ দেয়, অথবা যদি আপনি অপর্যাপ্ত সঞ্চয়ের সাথে অবসরের বয়সে পৌঁছে যান তবে ক্যাচ-আপ খেলার সুযোগ দেয়। যেহেতু কোন সর্বোচ্চ অবদানের সীমা নেই, তাই আপনি যে ধরনের অবসর গ্রহণ করতে চান তা প্রদান করার জন্য আপনি যতটা প্রয়োজন ততটুকু অবদান রাখতে পারেন।
আপনি যদি আপনার অর্থ টাই আপ করতে না চান, বা তহবিল অ্যাক্সেস হারানোর ঝুঁকি, আপনি সম্ভবত একটি বিলম্বিত আয় বার্ষিকী এড়াতে চাইবেন। এবং স্বাভাবিকভাবেই, আপনি যদি সফলতার একটি দৃঢ় ট্র্যাক রেকর্ড সহ নিজে নিজে বিনিয়োগকারী হন, আপনি সম্ভবত এই ধরনের বার্ষিকতায় আগ্রহী হবেন না। এটা, সব পরে, একটি সম্পূর্ণ হাত বন্ধ বিনিয়োগ. 401k বনাম রথ ইরার মধ্যে পার্থক্য সম্পর্কে আরও জানুন যখন আপনি আপনার গবেষণা করছেন এবং সিদ্ধান্ত নিন আপনার জন্য কোনটি সেরা।