অসুস্থতা, জরুরী বা চাকরি হারানোর ক্ষেত্রে আপনার কত টাকা বরাদ্দ করা উচিত তা সিদ্ধান্ত নেওয়ার আগে নিজেকে এই পাঁচটি প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন।

আপনি বছরের পর বছর ধরে শুনছেন যে আপনার ছয় মাসের জরুরি তহবিল দরকার। কিন্তু উপদেশটি — যদিও এটি যথেষ্ট কমনসেন্স শোনাচ্ছে — শুধু অনেকের জন্য কাজ করে না৷

প্রকৃতপক্ষে, বেশিরভাগ আমেরিকানদের জরুরি তহবিলে প্রায় এতটা জমা হয় না। ব্যাঙ্করেটের সাম্প্রতিক সমীক্ষায় দেখা গেছে যে সমস্ত আমেরিকানদের প্রায় এক চতুর্থাংশ অসুস্থতা, জরুরী বা চাকরি হারানোর ক্ষেত্রে ফিরে আসার জন্য কোনও নগদ রিজার্ভ নেই। মাত্র 29 শতাংশ বলেছেন যে তাদের ছয় মাসের খরচের জন্য যথেষ্ট আছে৷

কারও কারও কাছে নগদ অর্থের অভাব একটি সমস্যা। কিন্তু অনেকের জন্য, ছয় মাসের আদেশের সাথে বড় সমস্যা হল যে ব্যক্তিগত আর্থিক মানগুলি প্রায়ই আপনার ব্যক্তিগত বাস্তবতার সাথে কোন সম্পর্ক রাখে না। যখন সেই সংযোগ বিচ্ছিন্ন হয়ে যায়, তখন পক্ষাঘাতগ্রস্ত বোধ করা সহজ হয় এবং শুধু কিছুই করবেন না।

আবার চলাফেরা করার জন্য, আপনাকে পৌরাণিক ধারণার বাইরে দেখতে হবে যে একটি ছয় মাসের সোনার মান অর্জন করতে হবে এবং আপনার নিজের পরিস্থিতি সম্পর্কে সূক্ষ্মভাবে চিন্তা করতে হবে, ব্র্যাড ক্লন্টজ বলেছেন, একজন আর্থিক মনোবিজ্ঞানী এবং একজন আর্থিক পরিকল্পনাকারী। নিজেকে নিম্নলিখিত প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করে শুরু করুন:

কি আপনার একটি জরুরী ধারণা? অনেক লোকের জীবনের অপ্রত্যাশিত ব্যয়ের জন্য একটি কার্ভবল তহবিল রয়েছে — এবং একটি মারাত্মক সংকটের জন্য একটি জরুরি তহবিল। কিন্তু কিভাবে আপনি আপনার শর্তাবলী সংজ্ঞায়িত করবেন? যদি একটি অসুস্থতা বা মৃত্যু আপনার জন্য একটি সংকট নির্দেশ করে, তাহলে আপনার জন্য কতটা প্রয়োজন? আপনি যদি চাকরি হারানোকে জীবনের একটি কার্ভবল হিসেবে বিবেচনা করেন, তাহলে আপনার সেই অ্যাকাউন্টে কয়েক মাসের খরচ থাকা ভালো। তিন থেকে ছয় মাসের খরচ হাতে রাখার স্টক পরামর্শটি কেবল একটি সূচনা বিন্দু।

আপনার কাজ কি? আপনি আপনার চাকরি হারানোকে একটি পূর্ণ-বিকাশিত জরুরি অবস্থা বিবেচনা করুন বা না করুন, বেকারত্বের সময়কাল কভার করার জন্য হাতে তরল নগদ থাকা গুরুত্বপূর্ণ। কিন্তু তারপরে আপনাকে একটি পরিমাণ বাছাই করতে হবে যা সঞ্চয় করার অর্থ বহন করে — এবং এটি আপনার শিল্প এবং পেশার উপর নির্ভর করে

উদাহরণস্বরূপ, আপনি যদি আপনার ক্ষেত্রে 20 বছর ধরে থাকেন, তাহলে আয়ের একই স্তরে চাকরি খুঁজে পাওয়া কঠিন হতে পারে। সেই ক্ষেত্রে, ক্লোন্টজ বলেছেন, আপনাকে আরও আলাদা করে রাখতে হবে। আপনি যদি স্ব-নিযুক্ত হন এবং এমন কোম্পানির উপর নির্ভরশীল হন যেগুলি আপনার পছন্দ মতো দ্রুত অর্থ প্রদান করে না, তাহলে আপনাকে ছয় মাসের বেশি দূরে রাখতে হতে পারে।

আপনার কমফোর্ট জোন কি? নিরাপদ বোধ করার জন্য তাদের মানিব্যাগ বা পার্সে কত নগদ প্রয়োজন তা কাউকে জিজ্ঞাসা করুন এবং আপনি সম্পূর্ণ ভিন্ন উত্তর পাবেন — "কিছুই না, আমার একটি ক্রেডিট কার্ড আছে" থেকে "আমি $500 বহন করতে চাই।" এটি জরুরি তহবিলের সাথে একই। "কিছু লোকের আবেগগতভাবে ঠিক বোধ করার জন্য ব্যাঙ্কে এক বছরের মূল্যের নগদ দরকার," ক্লন্টজ বলেছেন। "অন্যদের দুই বছর লাগবে।"

সেভ করতে আপনাকে কী বাধা দিচ্ছে যতটা আপনি জানেন আপনার উচিত? উত্তর, আংশিকভাবে, আপনার লালন-পালনের মধ্যে থাকতে পারে, ক্লন্টজ বলেছেন। তার ক্লায়েন্টদের একজন, একজন মহিলা যিনি বছরে $150,00 এর বেশি উপার্জন করেন, কার্যত কোন সঞ্চয় ছিল না।

দেখা যাচ্ছে যে তার বড় ভাইবোনরা যখন সে ছোট ছিল তখন তার পিগি ব্যাঙ্কে অভিযান চালাত এবং প্রাপ্তবয়স্ক হওয়ার সাথে সাথে তাকে নগদ অর্থের জন্য ট্যাপ করতে থাকে। তার অচেতন প্রতিরক্ষা:টাকা না থাকায় সে তার পরিবারকে সততার সাথে "না" বলতে পারে। "অতীত বোঝা সত্যিই বর্তমানের দিকে মানুষের চোখ খুলে দেয় যাতে তারা এখন কী ঘটছে তা দেখতে পারে এবং জ্ঞাত সিদ্ধান্ত নিতে পারে," ক্লোন্টজ বলেছেন। একবার তার ক্লায়েন্ট বুঝতে পেরেছিল যে কী ঘটছে, তার জন্য প্রতি মাসে একটু আলাদা করার অপেক্ষাকৃত সহজ কাজটি গ্রহণ করা সহজ ছিল।

নীচের লাইন: আপনার নিজের জন্য সিদ্ধান্ত নিতে হবে, বিজ্ঞতার সাথে, আপনার পেশা এবং আপনার জীবনের অবস্থা বিবেচনা করে কী বোধগম্য এবং আরামদায়ক বোধ করে। আপনার শৈশবের কিছু আপনার আর্থিক আচরণকে প্রভাবিত করছে কিনা তা নিয়ে চিন্তা করার জন্য সময় নিন। আপনি যদি "জরুরি তহবিল" শব্দটি বলেন, তাহলে কি কোনো অনুভূতি আসে? সাধারণত এমন একটি গল্প থাকে যা অনেক কিছু প্রকাশ করে, ক্লোন্টজ বলেছেন। এটিতে মনোযোগ দেওয়া আপনাকে একটি পুরানো প্যাটার্নকে একটি নতুন দিয়ে প্রতিস্থাপন করতে সহায়তা করতে পারে৷


সঞ্চয়
  1. অ্যাকাউন্টিং
  2. ব্যবসা কৌশল
  3. ব্যবসা
  4. কাস্টমার সম্পর্কযুক্ত ব্যাবস্থাপত্র
  5. অর্থায়ন
  6. স্টক ব্যবস্থাপনা
  7. ব্যক্তিগত মূলধন
  8. বিনিয়োগ
  9. কর্পোরেট অর্থায়ন
  10. বাজেট
  11. সঞ্চয়
  12. বীমা
  13. ঋণ
  14. অবসর