সামরিক বাহিনীতে? প্রতিটি পর্যায়ে অর্থ সাশ্রয়ের জন্য টিপস

গড় ইউএস সৈন্য ইউনিফর্মে সাত থেকে 10 বছরের মধ্যে ব্যয় করে। যদিও এটি বেসামরিক লোকদের কাছে দীর্ঘ মনে নাও হতে পারে, এটি তার বা তার কিশোর বয়সে বা বিশের দশকের প্রথম দিকে একজন নতুন নিয়োগের জন্য আজীবন হতে পারে৷

শুধুমাত্র সশস্ত্র বাহিনীতে সাত বছরের দায়িত্ব পালনের সম্ভাবনাই যথেষ্ট ভয়ঙ্কর নয়, বরং আপনার বাকি জীবনকে সুশৃঙ্খল করে তোলা – বিশেষ করে আপনার অর্থ-বিষয়ক অতিরিক্ত অসুবিধা যোগ করতে পারে৷

এবং যখন আপনি আপনার বুট ঝুলিয়ে অবসর নিতে প্রস্তুত, বা অন্যথায় বেসামরিক জীবনে এগিয়ে যান, তখন সৈন্যদের অন্যান্য বিষয় বিবেচনা করতে হবে। আপনি এটা লাঠি আউট এবং একটি পেনশন উপার্জন করা উচিত? নাকি স্কুলে ফিরে গিয়ে ডিগ্রি অর্জন করবেন?

সামরিক বাহিনীতে চাকরি করার পরে অনেকগুলি কার্যকর পথ রয়েছে, কিন্তু আপনি যদি আর্থিক নিরাপত্তার অনুভূতির সাথে পরিষেবাটি ছেড়ে যেতে চান তবে আপনি সম্ভবত আপনার তালিকাভুক্তির প্রতিটি পর্যায়ে আপনি কী সম্মুখীন হচ্ছেন তা বিবেচনা করতে চাইবেন৷

এখানে কিছু প্রধান অর্থের চ্যালেঞ্জ রয়েছে যা সৈন্যরা এই পর্যায়গুলির মধ্যে অনুভব করে, বাহিনী থেকে শুরু করে কমান্ডার পর্যন্ত, এবং আপনার পরিষেবার প্রতিটি পর্যায়ে আর্থিক প্রতিবন্ধকতার মধ্য দিয়ে কাজ করতে আপনাকে সাহায্য করার জন্য কিছু টিপস। মনে রাখবেন যে এইগুলি শুধুমাত্র টিপস, যাইহোক, প্রতিটি সৈনিকের অভিজ্ঞতা আলাদা হতে চলেছে৷

নিয়োগকারী

চ্যালেঞ্জস করণীয় তালিকা
কম বেতন একটি বাজেট তৈরি করুন এবং লেগে থাকুন
আর্থিক শিকারী বড় কেনাকাটা করা থেকে বিরত থাকুন
স্কুলে আর্থিক শিক্ষা পাননি আপনার বিলের সাথে যোগাযোগ রাখুন
আর্থিক লাগেজ (আগের ঋণ) একটি অবসর পরিকল্পনার জন্য সাইন আপ করার কথা বিবেচনা করুন

একজন নিয়োগকারী হিসাবে, আপনার আশা করা উচিত অর্থ শক্ত হবে—প্রতিরক্ষা বিভাগের মতে, আপনি E1 র‌্যাঙ্কে প্রাইভেট হিসাবে প্রতি বছর $20,000-এর কম উপার্জন করবেন। সেই কারণে, সম্ভবত আপনি সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ যে কাজটি করতে পারেন তা হল বাজেট তৈরি করা, তাতে লেগে থাকা এবং স্বাস্থ্যকর অর্থের অভ্যাস গড়ে তোলা।

এছাড়াও, আপনি যদি ঋণ প্যাক করছেন, আপনার বিলের সাথে রাখুন। আপনি সামরিক বাহিনীতে যোগদান করেছেন বলেই ঋণ অদৃশ্য হয় না, এবং এটি উপেক্ষা করা শুধুমাত্র দীর্ঘমেয়াদে আপনাকে ক্ষতি করতে চলেছে৷

“ছাত্র ঋণের ঋণ নিয়ে সেনাবাহিনীতে যোগদানকারী লোকের সংখ্যা বাড়ছে। বৃহৎ ছাত্র ঋণের ঋণ সহ [সামরিক সদস্যদের] সংখ্যাও বাড়ছে এবং এর জন্য কোনো ডিগ্রি দেখানোর জন্যও নেই,” লেসি ল্যাংফোর্ড, একজন আর্থিক উপদেষ্টা, অভিজ্ঞ এবং উত্তর ক্যারোলিনা-ভিত্তিক উপদেষ্টা সেজ সার্ভিসেসের প্রতিষ্ঠাতা, স্ট্যাশকে বলেন।

তরুণ নিয়োগকারীদের সামরিক সদস্যদের লক্ষ্য করে শিকারী আর্থিক পণ্য থেকেও সতর্ক হওয়া উচিত। আপনাকে সব ধরনের উচ্চ-সুদে ঋণের প্রস্তাব দেওয়া হতে পারে এবং একটি গাড়ি বা বাড়ির মতো বড় কেনাকাটা করতে প্রলুব্ধ হতে পারে। আপনার বাজেটের সাথে লেগে থাকুন, নিশ্চিত করুন যে আপনি যে কোনো ঋণ গ্রহণের শর্তাবলী বুঝতে পেরেছেন।

এছাড়াও, আপনি পেনশন সিস্টেম এবং থ্রিফ্ট সেভিংস প্ল্যান (টিএসপি) সহ সেনাবাহিনীর উপলব্ধ অবসর কর্মসূচিগুলি দেখতে চাইবেন, যা একটি 401(k) প্রোগ্রামের মতো৷

ক্যারিয়ারের মধ্যবর্তী সৈনিক

চ্যালেঞ্জস করণীয় তালিকা
ঘন ঘন স্থানান্তর বেতন বৃদ্ধির সাথে আপনার সঞ্চয় এবং বিনিয়োগের অভ্যাস বাড়ান
বিল পেমেন্ট ট্র্যাক রাখা স্বয়ংক্রিয় বিল পেমেন্ট সেট আপ করে স্থাপনার পরিকল্পনা
বিদেশী স্থাপনা একজন অভিভাবক বিদেশে থাকলে দীর্ঘমেয়াদী শিশু যত্নের প্রয়োজন অনুমান করুন

সামরিক বাহিনীতে কয়েক বছর পর বেতন স্কেল বৃদ্ধি পায়। সুতরাং, সুসংবাদটি হল যে আপনার পেচেকগুলি কিছুটা বড় হবে এবং আপনার সাথে কাজ করার জন্য আরও সংস্থান থাকবে। খারাপ খবর, যদিও, একটি সামরিক কর্মজীবন একটি টোল নিতে শুরু করতে পারে, ঘন ঘন স্থানান্তর এবং স্থাপনার সাথে।

আপনি মোতায়েন থাকলে, পরিবারের সদস্যদের সাথে অপ্রত্যাশিত সমস্যা দেখা দিতে পারে। আলাবামা-ভিত্তিক সাউদার্ন ক্যাপিটাল সার্ভিসেস-এর বিনিয়োগ উপদেষ্টা এবং মার্কিন সেনা প্রবীণ এরিক নাগার, স্ট্যাশকে বলেন, "যখন একজন স্বামী/স্ত্রী দূরে থাকে, তখন সংসার চালানোর (সন্তান) যত্ন নেওয়ার সমস্ত ভার অন্যের উপর পড়ে।">

নাগার বলেছেন, “বিনোদন একটি টাইম-ওয়ার্প ইফেক্টও তৈরি করতে পারে, যার ফলে বিলগুলি কখন বকেয়া আছে তার ট্র্যাক হারানো সহজ করে তোলে৷

"(নিয়োজন) কঠিন হতে পারে যখন ব্যাঙ্কিং সিস্টেম, সময় অঞ্চল, ভাষা এবং ডাক পরিষেবাগুলি বাড়ির থেকে আলাদা হয়," নাগার বলেছেন৷ "যদি পরিবার পিছিয়ে পড়ে, তাহলে তাদের দেরী ফি বা অন্যান্য অপ্রয়োজনীয় চার্জ মূল্যায়ন করা যেতে পারে।"

পরিষেবা ত্যাগ করা

চ্যালেঞ্জস করণীয় তালিকা
একটি স্থিতিশীল পেচেকের ক্ষতি এক সারিতে আপনার আর্থিক হাঁস পান
কাজ খোঁজা বেসরকারি খাতে কর্মসংস্থানের পরিকল্পনা
আর্থিক সম্পদের অত্যধিক সম্প্রসারণ আপনার কর্মজীবন পরিবর্তনের জন্য আপনার পরিবারকে প্রস্তুত করুন

আপনি যদি 20 বছর বা তার বেশি সময় ধরে এই পরিষেবার জন্য কাজ করেন তবে আপনি পেনশনের জন্য যোগ্য হবেন। কিন্তু বেশিরভাগ সৈন্য তার অনেক আগেই চলে যায়।

সুতরাং, বেশিরভাগ সৈন্যদের জন্য, ব্যক্তিগত সেক্টরে ক্যারিয়ারের প্রস্তুতির জন্য আপনার সমস্ত আর্থিক হাঁস একটি সারিতে পাওয়া একটি ভাল প্রথম পদক্ষেপ। যাইহোক, অনেক সৈন্য তাদের নতুন জীবনের দুটি দিক নিয়ে লড়াই করে:একটি স্থির, নির্ভরযোগ্য বেতনের চেক হারানো এবং একটি চাকরি খোঁজা৷

এটি পরিবারের সদস্যদের জন্য কঠিন করে তুলতে পারে, যারা সৈন্যদের উপার্জনের উপর নির্ভর করে। এবং শুধুমাত্র তাৎক্ষণিক পরিবারের সদস্যদের নয়; অনেক সৈন্য বর্ধিত পরিবারকেও সাহায্য করে।

"অনেক পরিষেবা সদস্যদের জন্য, তারা তাদের পরিবারের সর্বোচ্চ উপার্জনকারী ব্যক্তি," ল্যাংফোর্ড বলেছেন। "এর কারণে, তাদের মধ্যে অনেকেই পরিবারের সদস্যদের সাহায্য করার জন্য নিজেদেরকে অতিরিক্ত বাড়িয়ে দিচ্ছে।"

একবার পরিষেবা থেকে বেরিয়ে গেলে, অনেক অভিজ্ঞদের চাকরি খুঁজে পেতে সমস্যা হয়। দক্ষতার অমিল এবং পরিষেবা সদস্যদের স্টিরিওটাইপিং সহ অনেকগুলি কারণ রয়েছে—অনেক নিয়োগকর্তা বুঝতে পারেন না যে কীভাবে সামরিক পরিষেবা তাদের প্রয়োজনে অনুবাদ করে।

পুনরায় তালিকাভুক্তি?

পুনরায় তালিকাভুক্তি সম্পর্কে কি? বোনাস সাধারণত যারা সশস্ত্র বাহিনীতে তাদের সময় বাড়াতে ইচ্ছুক তাদের জন্য প্রচুর থাকে এবং সশস্ত্র পরিষেবাগুলি প্রায়শই প্রশিক্ষিত সৈন্যদের পদে রাখার জন্য তাদের ব্যবহার করে। কিন্তু সেনাবাহিনীর অবসর ব্যবস্থা (পেনশন এবং টিএসপি) সাধারণত সৈন্যদের তালিকাভুক্ত রাখার প্রাথমিক প্রেরণা। ডিফেন্স ফাইন্যান্স অ্যান্ড অ্যাকাউন্টিং সার্ভিস বলে যে 20 বছরের সম্মানজনক পরিষেবা অর্জন করা - কম নয় - যোগ্যতা অর্জনের একমাত্র উপায়৷

একটি সামরিক পেনশনের নেট মূল্য একজন তালিকাভুক্ত সৈনিকের জন্য মোটামুটি $200,000 এবং একজন অফিসারের জন্য $700,000, এটি একটি শক্তিশালী প্রণোদনা তৈরি করে৷

আপনি যে পর্যায়েই থাকুন না কেন, সঞ্চয় শুরু করার সেরা দিনটি সম্ভবত আজই।


বাজেট
  1. অ্যাকাউন্টিং
  2. ব্যবসা কৌশল
  3. ব্যবসা
  4. কাস্টমার সম্পর্কযুক্ত ব্যাবস্থাপত্র
  5. অর্থায়ন
  6. স্টক ব্যবস্থাপনা
  7. ব্যক্তিগত মূলধন
  8. বিনিয়োগ
  9. কর্পোরেট অর্থায়ন
  10. বাজেট
  11. সঞ্চয়
  12. বীমা
  13. ঋণ
  14. অবসর