কলেজ বছরের পর বছর আরও ব্যয়বহুল হতে থাকে। কেন?
কলেজ বোর্ডের প্রবণতা অনুসারে, একটি পাবলিক চার বছরের বিশ্ববিদ্যালয়ের জন্য 2005 এবং 2016-এর মধ্যে গড় বার্ষিক টিউশন এবং ফি বৃদ্ধি ছিল 3.4%- যা আগের দশকের তুলনায় সামান্য কম কিন্তু এখনও মুদ্রাস্ফীতির চেয়ে বেশি। অন্যদিকে গড় পরিবারের আয় 2005 এবং 2014 এর মধ্যে প্রতি বছর 0.2% হ্রাস পেয়েছে৷
তার মানে পরিবারগুলো শিক্ষার খরচ আগের চেয়ে বেশি চাপ অনুভব করছে। সাম্প্রতিক বছরগুলিতে শিক্ষার ব্যয় ক্রমাগত বৃদ্ধির পিছনে কয়েকটি কারণ নীচে দেওয়া হল৷
আরো পড়ুন:2019 সালে কলেজের খরচ কত?
2015 সালে, 20.2 মিলিয়নেরও বেশি আমেরিকান একটি কলেজ বা বিশ্ববিদ্যালয়ে নথিভুক্ত হয়েছিল, যা 2000 সাল থেকে 32% বৃদ্ধি পেয়েছে৷ শিক্ষা শিল্পে এই বাজারের শেয়ারটিকে উপেক্ষা করা হয়নি, অনেকগুলি লাভজনক কলেজ উপকৃত হওয়ার দৃশ্যে প্রবেশ করেছে৷ উচ্চ শিক্ষার ক্রমবর্ধমান চাহিদা থেকে। প্রকৃতপক্ষে, 1998 এবং 2008 এর মধ্যে, লাভজনক প্রতিষ্ঠানে তালিকাভুক্তি 225% বৃদ্ধি পেয়েছে। লাভজনক প্রতিষ্ঠানগুলি মোট ছাত্র ঋণের ঋণের পরিমাণকে রেকর্ড পরিমাণে ঠেলে দিতে সাহায্য করেছে।
ডিগ্রী প্রদানকারী আরও প্রতিষ্ঠানের সাথে, সারা দেশে অনেক কলেজ এবং বিশ্ববিদ্যালয়কে তালিকাভুক্তির জন্য কঠিন প্রতিদ্বন্দ্বিতা করতে হয়েছে—এবং নতুন ছাত্রদের বিপণনের জন্য আরও বেশি অর্থ ব্যয় করতে হয়েছে।
উদাহরণ স্বরূপ, অলাভজনক কলেজগুলির অধিক প্রতিষ্ঠিত অলাভজনক স্কুলগুলির তুলনায় কম ওভারহেড খরচের সুবিধা রয়েছে এবং ফলস্বরূপ সম্ভাব্য ছাত্রদের বিপণনের জন্য রাজস্বের 20% পর্যন্ত ব্যয় করতে পারে, জন কাটজম্যান, নুডল পার্টনারস, একটি অনলাইনের সিইও শিক্ষা গ্রুপ, ইনসাইড হায়ার এড এ লিখেছেন। এটি অলাভজনক কলেজ এবং বিশ্ববিদ্যালয়গুলিকে তাদের নিজস্ব নিয়োগ প্রচেষ্টা প্রসারিত করতে বাধ্য করেছে৷
মোট, উচ্চ শিক্ষার জন্য বর্তমান নিয়োগ ব্যয় বছরে $10 বিলিয়ন। কিছু অনুমান ভবিষ্যদ্বাণী করে যে সময়ের সাথে সাথে এটি $ 100 বিলিয়নে বৃদ্ধি পাবে, কাটজম্যান তার নিবন্ধে বলেছেন। ছাত্র-ছাত্রীদের অধিগ্রহণ করা শুধুমাত্র নথিভুক্তি বজায় রাখার জন্য ব্যবসা করার খরচ হয়ে দাঁড়িয়েছে এবং অবশ্যই উপস্থিতির খরচে তা পাস করা হয়েছে।
এই নিয়োগের চাপের একটি প্রধান ব্যতিক্রম হল অভিজাত স্কুল - যেমন স্ট্যানফোর্ড বা হার্ভার্ড - যেগুলিতে সাম্প্রতিক বছরগুলিতে রেকর্ড সংখ্যক আবেদনকারী রয়েছে৷
শিক্ষার্থীদের জন্য প্রতিযোগিতা করার জন্য নিয়োগের প্রচেষ্টা বৃদ্ধির সাথে সাথে কলেজের সেরা অভিজ্ঞতার জন্য একটি যুদ্ধ আসে—চিন্তা করুন রক-ক্লাইম্বিং দেয়াল, বিজয়ী স্পোর্টস দল, এবং ক্ষয়প্রাপ্ত ক্যাফেটেরিয়া। কলেজ এবং বিশ্ববিদ্যালয়গুলি র্যাঙ্কিং বাড়াতে এবং ভাল ছাত্রদের আকর্ষণ করতে মূলধনের উন্নতিতে আরও বেশি অর্থ ব্যয় করছে। এবং যদিও এই উন্নতিগুলি প্রকৃতপক্ষে ছাত্রদের অংশগ্রহণের জন্য প্রলুব্ধ করতে সাহায্য করতে পারে, তবে তারা অগত্যা তাদের একাডেমিক সাফল্যে অবদান রাখে না।
2011 সালে, কলেজ এবং বিশ্ববিদ্যালয়গুলি সম্মিলিতভাবে নতুন সুযোগ-সুবিধার জন্য $11 বিলিয়ন ডলারেরও বেশি ব্যয় করেছে যখন একই সাথে $205 বিলিয়ন ঋণ জমা করেছে, উচ্চ-শিক্ষার প্রকাশনা দ্য হেচিংগার রিপোর্ট দ্বারা রিপোর্ট করা পরিসংখ্যান অনুসারে৷
অ্যাথলেটিক খরচও সর্বকালের সর্বোচ্চ, বিশেষ করে সরকারি প্রতিষ্ঠানে। দুর্ভাগ্যবশত, এই খরচ স্নাতক হারে ফলাফল প্রদর্শন করেনি। বাস্তবে, চার বছরের বিশ্ববিদ্যালয়ের বেশিরভাগ শিক্ষার্থী সময়মতো স্নাতক হয় না:ন্যাশনাল সেন্টার ফর এডুকেশন স্ট্যাটিস্টিক্স অনুসারে, 59% শিক্ষার্থী তাদের ডিগ্রি শেষ করতে ছয় বছর সময় নেয়।
ক্রমবর্ধমান কলেজ মূল্য ট্যাগের আরেকটি সম্ভাব্য অপরাধী হল প্রশাসনিক কর্মীদের সম্প্রসারণ। শিক্ষা বিভাগ দেখেছে যে 1993 এবং 2009 এর মধ্যে, উচ্চ শিক্ষা প্রতিষ্ঠানে প্রশাসনিক পদের সংখ্যা 60% বৃদ্ধি পেয়েছে - যা নিউইয়র্ক টাইমসএ প্রকাশিত একটি অপ-এড অনুসারে, মেয়াদী অধ্যাপকদের বৃদ্ধির 10 গুণ। i>
এটা বলার অপেক্ষা রাখে না যে নতুন প্রোগ্রামগুলি বাস্তবায়ন করতে এবং উচ্চ শিক্ষার ল্যান্ডস্কেপ পরিবর্তনের যত্ন নেওয়ার জন্য কলেজগুলির অগত্যা এই কর্মী সদস্যদের প্রয়োজন হয় না। প্রযুক্তি, উদাহরণস্বরূপ, প্রত্যেকের জীবনের একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ যা 30 বছর আগে সর্বজনীনভাবে বিদ্যমান ছিল না। শুধুমাত্র 2015 সালে, কলেজ এবং বিশ্ববিদ্যালয়গুলি IT-তে মোট $6.6 বিলিয়ন ব্যয় করেছে৷
যাইহোক, প্রশাসনিক কর্মীদের সংখ্যা বৃদ্ধির পাশাপাশি, উচ্চ পদস্থ প্রশাসকরা অভূতপূর্ব বেতন উপার্জন করছেন।
পাবলিক বিশ্ববিদ্যালয়ের সভাপতিরা, বিশেষ করে, প্রচুর ক্ষতিপূরণ প্যাকেজ থেকে উপকৃত হয়েছেন। 2012-2013 সালে, রাষ্ট্রপতিদের মধ্যম বেতন 5% বেড়ে $478,896 হয়েছে এবং 2013 সালের তুলনায় $1 মিলিয়নেরও বেশি রাষ্ট্রপতির সংখ্যা দ্বিগুণ হয়েছে, নিউ ইয়র্ক টাইমস রিপোর্ট করেছে .
উচ্চ শিক্ষার ক্রনিকল শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের 1,200 টিরও বেশি প্রধান নির্বাহীর নির্বাহী ক্ষতিপূরণের তথ্য সরবরাহ করে। রেনু খাতোর, হিউস্টন বিশ্ববিদ্যালয়ের সভাপতি, 2015 সালে 1.3 মিলিয়ন ডলারের মোট ক্ষতিপূরণ প্যাকেজ সহ দেশের সর্বোচ্চ উপার্জনকারী পাবলিক কলেজ এক্সিকিউটিভ ছিলেন৷
স্নাতক এবং স্নাতক ডিগ্রী উভয় বিবেচনা করে অনেক তরুণ প্রাপ্তবয়স্কদের মধ্যে ছাত্র ঋণ এবং উপস্থিতির এত উচ্চ খরচের কারণের আলোচনার মধ্যে এটি মূল্যবান কিনা তা ভাবতে পারে। BLS-এর পরিসংখ্যানের উপর ভিত্তি করে এই প্রশ্নের ডেটা বেশ স্পষ্ট:কলেজ ডিগ্রিধারী কর্মীরা গড়ে $450 বেশি প্রতি সপ্তাহে উপার্জন করেন যাদের ছাড়া তাদের তুলনায়। আপনার কি ধরনের শিক্ষা রয়েছে তার উপর নির্ভর করে বেকারত্বের হারও ব্যাপকভাবে পরিবর্তিত হয়। শুধুমাত্র একটি উচ্চ বিদ্যালয় ডিপ্লোমা সহ লোকেদের বেকারত্বের হার 5.4% (যারা উচ্চ বিদ্যালয় শেষ করেনি তাদের জন্য এটি 8% পর্যন্ত বেশি), যেখানে চার বছরের ডিগ্রিধারীদের বেকারত্বের হার মাত্র 2.8%।
অবশ্যই, আপনার ডিগ্রির বিনিয়োগের সম্ভাব্য রিটার্ন নির্ধারণ করার সময় এখনও বেশ কয়েকটি কারণ বিবেচনা করা প্রয়োজন। আপনার সর্বদা আপনার নির্দিষ্ট ক্ষেত্র এবং আপনার ভৌগলিক এলাকায় ক্যারিয়ারের সম্ভাবনাগুলি নিয়ে গবেষণা করা উচিত, অন্যথায়, আপনি ভবিষ্যতে একটি প্রাসঙ্গিক চাকরি না পাওয়ার ঝুঁকি চালান। স্নাতক হওয়ার পরে আপনি আপনার ছাত্র ঋণের অর্থপ্রদানগুলি পরিচালনা করতে পারেন তা নিশ্চিত করতে আপনার ভবিষ্যতের উপার্জনের সাথে উপস্থিতির খরচ তুলনা করাও গুরুত্বপূর্ণ। আপনার শিক্ষার খরচে অবদান রাখার সমস্ত বাহ্যিক কারণ থাকা সত্ত্বেও, আপনি এখনও বুদ্ধিমান সিদ্ধান্ত নেওয়ার জন্য নিজেকে শক্তিশালী করতে পারেন যা আপনাকে ফলপ্রসূ কাজ এবং আর্থিক সাফল্য উপভোগ করার জন্য সেট আপ করে৷
যোগদানের জন্য একটি স্কুল বাছাই করা একটি মানসিক সিদ্ধান্ত হতে পারে, তবে একটি স্মার্ট আর্থিক সিদ্ধান্ত নেওয়াও গুরুত্বপূর্ণ। উপস্থিতি ব্যবধানের খরচ বন্ধ করার উপায় আছে যদি আপনার হৃদয় এমন একটি স্কুলে বিক্রি হয় যা আপনার বাজেট প্রসারিত করবে।