বেকারত্বের সুবিধা হল এমন ব্যক্তিদের অর্থপ্রদান করা যা তাদের চাকরি থেকে বরখাস্ত করা হয়েছে। পেমেন্টগুলি এই কর্মীদের সাহায্য করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে যখন তারা একটি নতুন চাকরি খোঁজার সময় মৌলিক প্রয়োজনীয় জিনিসগুলির জন্য অর্থ প্রদান করে৷ সুবিধা পাওয়ার সময়, কর্মীকে অবশ্যই কাজ করার জন্য উপলব্ধ থাকতে হবে এবং অবশ্যই একটি নতুন চাকরি খুঁজতে হবে। এই সুবিধাগুলি শুধুমাত্র মার্কিন নাগরিকদের জন্য নয়, তথাকথিত "সবুজ কার্ড" ধারকদের জন্য -- স্থায়ী বাসিন্দা হিসাবেও পরিচিত৷

বেকারত্বের সুবিধা

বেকারত্বের সুবিধা পেতে, একজন ব্যক্তিকে প্রথমে তার রাজ্য সরকারের কাছে আবেদন করতে হবে। বেনিফিট প্রদান করার আগে, বেনিফিট পরিচালনার দায়িত্বপ্রাপ্ত সংস্থা প্রথমে ব্যক্তিটি যোগ্য কিনা তা নির্ধারণ করার চেষ্টা করবে। যোগ্যতার জন্য প্রয়োজনীয়তা মার্কিন নাগরিকদের জন্য একই রকম যেমন তারা স্থায়ী বাসিন্দাদের জন্য। যদি একজন স্থায়ী বাসিন্দাকে বেনিফিট দেওয়া হয়, তবে তিনি একই সময়ের জন্য অর্থপ্রদান পাবেন এবং একই পরিমাণে একজন তুলনীয় মার্কিন নাগরিক হিসাবে।

স্থায়ী বাসিন্দা

স্থায়ী বাসিন্দাদের এমন ব্যক্তি হিসাবে সংজ্ঞায়িত করা হয় যারা আইনত একটি অনির্দিষ্ট সময়ের জন্য মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে থাকার অনুমতিপ্রাপ্ত। স্থায়ী বাসিন্দাদের বিভিন্ন উপায়ে এই মর্যাদা দেওয়া যেতে পারে। যদিও অনেককে কাজের জন্য বসবাসের অনুমতি দেওয়া হয়, অন্যদের পরিবারের দ্বারা আনা যেতে পারে বা শরণার্থী হিসাবে বা রাজনৈতিক কারণে দেশত্যাগ করার অনুমতি দেওয়া যেতে পারে। যে কারণে একজন ব্যক্তিকে গ্রিন কার্ড ইস্যু করা হয়েছিল তার সুবিধার জন্য তার যোগ্যতার উপর কোন প্রভাব নেই।

কাজের অনুমোদন

বেনিফিট পাওয়ার জন্য, একজন ব্যক্তিকে কাজ করার জন্য "সক্ষম এবং উপলব্ধ" হতে হবে। এর মানে হল যে স্থায়ী বাসিন্দা তাকে চাকরির প্রস্তাব দিলে তাকে অবশ্যই চাকরি নেওয়ার যোগ্য হতে হবে। এটি একজন বাসিন্দার জন্য সমস্যাযুক্ত হতে পারে যিনি শুধুমাত্র একজন নিয়োগকর্তার জন্য কাজ করার জন্য অনুমোদিত ছিলেন। নিয়োগকর্তা তাকে চাকরিচ্যুত করলে তিনি অন্য কারো জন্য কাজ করার যোগ্য হবেন না। এর মানে সে বেকারত্বের সুবিধা পাওয়ার যোগ্য হবে না।

বিবেচনা

ন্যাশনাল এমপ্লয়মেন্ট ল প্রজেক্ট অনুসারে, কিছু অভিবাসী আইনের আদালতে সফলভাবে যুক্তি দেখিয়েছেন যে যদি একজন স্থায়ী বাসিন্দা শারীরিকভাবে চাকরি নিতে সক্ষম হন এবং কাজ করতে ইচ্ছুক হন, তাহলে তাকে বেকারত্বের সুবিধার জন্য যোগ্য হতে হবে, যদিও সে বর্তমানে অনুমোদিত নয়। অন্য কাজ নিন। যাইহোক, শ্রম বিভাগ, সেইসাথে আইনের অধিকাংশ আদালত, আইনের এই পাঠের সাথে একমত নয়, যার অর্থ এই যুক্তির সাথে আবেদনকারী একজন আবেদনকারীকে সম্ভবত সুবিধাগুলি অস্বীকার করা হবে৷