AARP সদস্যদের দ্বারা অর্থায়ন করা হয়, অনুদান এবং এর ব্যবসায়িক শাখা, AARP Financial-এর বাণিজ্যিক কার্যক্রমের মাধ্যমে, যা AARP সদস্যদের ছাড়ের হারে অবসর পরিকল্পনা, বিনিয়োগ এবং বীমা পরিষেবা উভয়ই প্রদান করে। AARP ফেডারেল সরকারের কাছ থেকে যথেষ্ট অতিরিক্ত তহবিল পায়। এটি কোন ধর্মীয় সংগঠনের সাথে অধিভুক্ত নয়৷

ইতিহাস

AARP 1958 সালে জাতীয় অবসরপ্রাপ্ত শিক্ষক সমিতির একটি আউটগ্রোথ হিসাবে প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল। প্রায় শুরু থেকেই, এর অলাভজনক অবস্থা সত্ত্বেও, এটি তার সদস্যদের কাছে বীমা প্যাকেজ এবং অন্যান্য আর্থিক পণ্য বাজারজাত করে। প্রতিষ্ঠানটির কার্যক্রমের প্রথম কয়েক দশকে প্রাথমিক আয় এই প্যাকেজ বিক্রি থেকে এসেছে। AARP এর আয়তন এবং আয় বৃদ্ধির সাথে সাথে এটি যে পরিষেবাগুলি প্রদান করে তার প্রস্থও বেড়েছে৷

তাৎপর্য

1999 সালে, AARP একটি নতুন সহায়ক কোম্পানি, AARP পরিষেবা খোলে। এই সংস্থা বীমা নীতি, আর্থিক পরিকল্পনা, বিনিয়োগ যানবাহন এবং অন্যান্য পরিষেবা প্রদানের জন্য নিজেকে উৎসর্গ করে। এটি একটি লাভজনক সত্তা যা প্রতিষ্ঠানের বাকি অংশ থেকে আংশিকভাবে আলাদা রাখা হয়, যদিও এটি একই ব্র্যান্ডের নাম এবং সামগ্রিক লক্ষ্য ভাগ করে, যা অবসরপ্রাপ্ত ব্যক্তিদের বিস্তৃত সদস্যপদে সম্ভাব্য সর্বোত্তম পরিষেবা প্রদান করা।

বৈশিষ্ট্য

AARP নাম বহন করে এমন অনেক বীমা পণ্য আসলে AARP Financial দ্বারা পরিচালিত হয় না। পরিবর্তে, তারা অন্যান্য কোম্পানি দ্বারা পরিচালিত হয় যারা AARP-এর নাম লাইসেন্স করার জন্য অর্থ প্রদান করে। অর্থপ্রদানগুলি বেশ উল্লেখযোগ্য, কারণ আংশিকভাবে AARP-এর প্রবীণদের উল্লেখযোগ্য সদস্যপদে বীমা পলিসি এবং অন্যান্য অবসর-কেন্দ্রিক বিনিয়োগ বিক্রি করার ক্ষেত্রে একটি প্রমাণিত সফল ট্র্যাক রেকর্ড রয়েছে৷

বিবেচনা

AARP-এর একটি উল্লেখযোগ্য রাজনৈতিক অ্যাডভোকেসি বাহু রয়েছে যা প্রতি বছর কয়েক মিলিয়ন ডলার খরচ করে সরকারকে তার সদস্য হওয়ার আগ্রহের বিষয়ে লবিং করতে। এছাড়াও, স্বাস্থ্যসেবা, আর্থিক পরিকল্পনা এবং অবসর সংক্রান্ত বিষয়ে সিনিয়রদের শিক্ষা প্রদানের জন্য AARP ফেডারেল সরকারের কাছ থেকে প্রতি বছর লক্ষ লক্ষ ভর্তুকি পায়। এএআরপি প্রযুক্তিগতভাবে একটি নির্দলীয় অ্যাডভোকেসি গ্রুপ, এবং উভয় প্রধান দলের বিধায়কদের লবিং করেছে।

সম্ভাব্য

আমেরিকানদের একটি বৃহত্তর অংশ অবসরের বয়সে প্রবেশ করার কারণে, AARP-এর লাভ এবং আকার শুধুমাত্র বৃদ্ধি এবং বৈচিত্র্যের সম্ভাবনা রয়েছে। গত এক দশকে সংগঠনটি যথেষ্ট পরিবর্তিত হয়েছে। অবসর গ্রহণকারী শিশু বুমাররা সম্ভবত এটিকে অতিরিক্ত ভূমিকা নিতে নেতৃত্ব দেবে, তবে সেগুলি কী হতে পারে তা নিশ্চিত নয়। যদি কিছু থাকে, তাহলে তারা তাদের দাতব্য কর্ম বৃদ্ধি করতে পারে, বিশেষ করে চিকিৎসা গবেষণার জন্য তাদের অনুদান সহায়তা এবং সিনিয়রদের সম্ভাব্য সুবিধার অন্যান্য প্রোগ্রাম।