দৃঢ় মানবহিতৈষী মূল্যবোধ যা সত্যিকার অর্থে একটি কোম্পানীর দ্বারা আলিঙ্গন করা হয় তা এর সংস্কৃতিতে নিহিত রয়েছে এবং সময় এবং সাংগঠনিক পরিবর্তন উভয়ের পরীক্ষায় দাঁড়াবে। এটির একটি ভাল উদাহরণ হল যখন একটি অধিগ্রহণ একটি কোম্পানির মালিকানা পরিবর্তন করে, কিন্তু এর মান এবং তারা যেভাবে প্রদর্শন করা হয় তা অক্ষত থাকে। 2018 সালের জানুয়ারিতে CIBC যখন ওয়েলিংটন ফাইন্যান্সিয়াল অধিগ্রহণ করেছিল তখন এই ঘটনা ঘটেছিল। তাদের নাম পরিবর্তন করে CIBC ইনোভেশন ব্যাঙ্কিং করা হয়েছিল। , কিন্তু আপসাইড ফাউন্ডেশন তাদের সমর্থন অপরিবর্তিত রয়েছে।
CIBC ইনোভেশন ব্যাঙ্কিং সরাসরি আপসাইডের সাথে অংশীদারিত্ব করেছে, একটি কানাডিয়ান দাতব্য সংস্থাকে অনুদান দেওয়ার প্রতিশ্রুতি দেওয়ার জন্য তাদের কাঠামোর সুবিধা নেওয়ার বিপরীতে। অ্যামি ওলাহ , এক্সিকিউটিভ ডিরেক্টর, আপসাইড ফাউন্ডেশনের বোর্ডে বসেন এবং ঐতিহাসিকভাবে, ওয়েলিংটন ফাইন্যান্সিয়ালও আপসাইডকে সমর্থন করার জন্য তহবিল দান করেছেন— যা ওলা বলেছে তাও এখন CIBC-এর মাধ্যমে চলবে।
একটি সংস্থা হিসাবে যা কানাডা এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র জুড়ে প্রযুক্তি সংস্থাগুলিকে বৃদ্ধির মূলধন অর্থায়ন প্রদান করে, CIBC ইনোভেশন ব্যাঙ্কিং প্রথম দিকে সেই মূল্য দেখে যা আপসাইড ফাউন্ডেশন স্টার্টআপ কোম্পানিগুলিকে প্রদান করে। ওলাহ প্রতিদিন উত্তর আমেরিকা জুড়ে তরুণ সফ্টওয়্যার কোম্পানিগুলির সাথে ঘনিষ্ঠভাবে কাজ করে। তিনি ব্যাখ্যা করেন যে যে কোনো স্টার্টআপে নগদ অর্থের অভাব থাকলেও টেক কোম্পানিগুলিকে বিশেষ করে গবেষণা ও উন্নয়ন এবং শুরুতেই নিয়োগের মতো বিষয়গুলির জন্য একটি উল্লেখযোগ্য পরিমাণ রাখতে হবে। "কোম্পানি যতটা চায় ততটা অর্থপূর্ণ দান দিয়ে সম্প্রদায়কে ফেরত দেওয়ার উপর ফোকাস করার জন্য এটি প্রচুর অর্থ রেখে যায় না।"
এখানেই আপসাইড ফাউন্ডেশন আসে, কোম্পানিগুলিকে ইক্যুইটি বা আয় বরাদ্দ করার অনুমতি দেয়, “তাই তারা বিনিয়োগের বিষয়ে ভাল অনুভব করতে পারে, যদিও তাদের অনুদান পরে উপলব্ধি করতে পারে। তারা এখন প্রতিশ্রুতি দিতে পারে, কিন্তু যখন তারা অর্জিত হয় বা জনসাধারণের কাছে যায় তখন ফিরিয়ে দিতে পারে।” এই সিরিজের প্রথম অংশে বর্ণনা করা হয়েছে , শুরু থেকেই একটি কোম্পানিতে সামাজিক দায়বদ্ধতা এম্বেড করার জন্য একটি শক্তিশালী ব্যবসায়িক ক্ষেত্রে রয়েছে, তাই সুবিধাটি সম্প্রদায়ের উপর ইতিবাচক প্রভাব ফেলার বাইরেও প্রসারিত হয়৷
তাদের অংশীদারিত্বে CIBC ইনোভেশন ব্যাঙ্কিং-এর মূল উদ্দেশ্য হল যত তাড়াতাড়ি সম্ভব আপসাইড সদস্যপদ বৃদ্ধির পাশাপাশি স্টার্টআপগুলিকে তাদের উর্ধ্বগতি ভাগ করার সুবিধা সম্পর্কে শিক্ষিত করা। তারা টেক সম্প্রদায়ের মধ্যে তাদের সম্পর্ককে কাজে লাগিয়ে এবং আপসাইড ফাউন্ডেশন যে সুযোগগুলি প্রদান করে সে সম্পর্কে কথা ছড়িয়ে দেওয়ার মাধ্যমে এটি অর্জন করে৷
এটি তরুণ কোম্পানিগুলির প্রতিষ্ঠাতাদের সাথে পরিচয় করিয়ে দেওয়া অন্তর্ভুক্ত, যারা হয়তো জানেন না তাদের কাছে ফেরত দেওয়ার বিকল্প আছে। ওলাহ যেমন ব্যাখ্যা করেছেন, এর অর্থ হল স্টার্টআপের সাথে সংযোগ সহ অন্যান্য অংশীদারদের শিক্ষিত করা। "আমি ভেঞ্চার ক্যাপিটাল সম্প্রদায়ের সাথে আপসাইড পরিচয় করিয়ে দিতে আগ্রহী, যারা এর ফলে তারা যে কোম্পানিগুলিতে বিনিয়োগ করছে তাদের এই সুযোগের সদ্ব্যবহার করতে উৎসাহিত করবে।"
ফেরত দেওয়ার ক্ষেত্রে কানাডিয়ান টেক সম্প্রদায়কে একত্রিত করার মিশনের বর্ণনা করার সময়, ওলাহ উল্লেখ করেছেন যে যখন আপসাইড স্টার্টআপের দিকে প্রস্তুত, যে কোনও ব্যক্তিগত সংস্থা একটি অঙ্গীকার করতে পারে। "কিছু কোম্পানি আছে যারা বুঝতে পারে যে তারা সামাজিক দায়বদ্ধতার পরিপ্রেক্ষিতে কিছু রাখে নি এবং তারা আপসাইড ফাউন্ডেশনে একটি অংশ বরাদ্দ করার জন্য পরবর্তী ইক্যুইটি রাউন্ডের সিদ্ধান্ত নিতে পারে"৷
সিআইবিসি ইনোভেশন ব্যাঙ্কিং সারা দেশে উত্থান-পতন সম্পর্কে সচেতনতা বাড়াতে তার অন্যান্য অংশীদারিত্বেরও সুবিধা করে। “আমরা প্রযুক্তি সম্প্রদায়ের ইভেন্টগুলিতে আপসাইড ফাউন্ডেশনের এক্সপোজার পাওয়ার চেষ্টা করি, নিশ্চিত করে যে নির্বাহী পরিচালক জেনিফার কুল্ড্রে টিকিট আছে আমি তাকে সারা দেশে প্রযুক্তি সফ্টওয়্যার সিইও এবং সিএফও-এর অংশগ্রহণে ইভেন্টে কথা বলার এবং ব্রোশার বিতরণ করার জন্য আমন্ত্রণ জানাব – ভ্যাঙ্কুভার থেকে টরন্টো, মন্ট্রিল এবং অটোয়া পর্যন্ত।”
কেন আপসাইডকে সমর্থন করা এবং সাধারণভাবে ফিরিয়ে দেওয়া এত গুরুত্বপূর্ণ তা প্রতিফলিত করে, ওলাহ বলেছেন যে এটি জড়িত কোম্পানি এবং বৃহত্তর সম্প্রদায় উভয়ের জন্য প্রদত্ত পারস্পরিক সুবিধার উপর নির্ভর করে। “যদি আমরা এই সমস্ত স্টার্টআপগুলিকে একত্রিত করি এবং তাদের জন্য তাদের উর্ধ্বগতির একটি অংশ প্রতিশ্রুতি দেওয়া সহজ করে দেই, তবে এটি একটি জয়, প্রত্যেকের জন্য জয়৷ সম্মিলিতভাবে, আমরা দেশে একটি ইতিবাচক প্রভাব ফেলব।" এটা একমত হওয়া কঠিন নয় - এটি সমর্থন করার মতো একটি ফলাফল।
"15 বছরের সময়কালে, ওয়েলিংটন দল আমাদের সম্প্রদায়ে বিনিয়োগের জন্য বাস্তব উপায়ের সন্ধান করেছিল," বলেছেনমার্ক ম্যাককুইন, সিআইবিসি ইনোভেশন ব্যাংকিং এর সভাপতি ও নির্বাহী ব্যবস্থাপনা পরিচালক ড. "কল্পনা মডেলকে আলিঙ্গন করে, আমরা বিভিন্ন যোগ্য স্বাস্থ্যসেবা এবং শিক্ষা উদ্যোগে সরাসরি এবং আমাদের অংশীদারদের পক্ষে $1 মিলিয়নের কাছাকাছি দান করেছি৷ CIBC ব্যানারের অধীনে, এবং আপসাইড ফাউন্ডেশনের অংশীদার হিসাবে, আমরা অন্যান্য সংস্থাগুলিকে অনুরূপ চিহ্ন তৈরি করতে উত্সাহিত করার আশা করি।”