যদি সাম্প্রতিক মন্দা প্রাক-অবসরপ্রাপ্তদের একটি জিনিস শিখিয়েছে, তা হল অবসর পরিকল্পনার জন্য একটি ব্যাপক, বৈচিত্র্যময় পদ্ধতি সর্বাগ্রে।

এমনকি যারা দীর্ঘস্থায়ী 401(k) পরিকল্পনা বা ইন্ডিপেন্ডেন্ট রিটায়ারমেন্ট অ্যাকাউন্টস (IRAs) নিয়ে ভালোভাবে প্রস্তুত ছিলেন তারা দেখতে পান যে অর্থনৈতিক মন্দার সময় তাদের বিনিয়োগ ক্ষতিগ্রস্ত হয়েছে।

কিছু লোক অবসর গ্রহণে তাদের প্রত্যাশিত আয়ের প্রবাহকে শক্তিশালী করতে সাহায্য করার জন্য বার্ষিকের মতো অতিরিক্ত পণ্যগুলি বিবেচনা করেছে এবং এখন, ট্রেজারির একটি নতুন নিয়ম 401(k) (বা অন্য নিয়োগকর্তা-স্পন্সর অবসর পরিকল্পনা) এর কিছু রূপান্তর করা সম্ভব করছে। অথবা IRA একটি নতুন দীর্ঘায়ু বার্ষিকীতে।

একটি দীর্ঘায়ু বার্ষিকী হল এমন একটি পণ্য যা ব্যক্তিদের অবসরকালীন আয়ের একটি স্রোতে একমুঠো অর্থ রূপান্তর করতে দেয়। কিন্তু ভবিষ্যতে কোনো তারিখ পর্যন্ত অর্থপ্রদান শুরু হয় না।

ট্রেজারি নতুন নিয়ম চূড়ান্ত করেছে যাতে লোকেরা তাদের অবসরের পরিকল্পনাগুলিকে জুলাই মাসে দীর্ঘায়ু বার্ষিকীতে রূপান্তর করতে পারে। যদিও বর্তমানে কিছু কোম্পানি দীর্ঘায়ু বার্ষিকী অফার করছে, এটা অনুমান করা হচ্ছে যে তারা জুলাই মাসে নিয়ম চূড়ান্ত হওয়ার পর, সেপ্টেম্বরে নতুন প্রবিধানের জন্য বিশেষভাবে উপযোগী পণ্য বাজারজাত করা শুরু করবে।

নতুন দীর্ঘায়ু বার্ষিকী সম্পর্কে এখানে 5টি জিনিস আপনার জানা দরকার:

1. রূপান্তরের পরিমাণসীমাবদ্ধ

ট্রেজারি নিয়মের অধীনে, 401(k) বা IRA হোল্ডাররা তাদের অ্যাকাউন্ট ব্যালেন্সের কম বা 25%, বা $125,000, একটি দীর্ঘায়ু বার্ষিকীর জন্য ব্যবহার করতে পারেন এবং এখনও 70.5 বছর বয়সে শুরু হওয়া ন্যূনতম বন্টন প্রয়োজনীয়তাগুলির সাথে সঙ্গতিপূর্ণ হতে পারেন৷

$10,000 বৃদ্ধিতে মুদ্রাস্ফীতির সামঞ্জস্য দ্বারা মোট পরিমাণ আরও প্রভাবিত হবে৷

২. নিয়মটি "প্রিমিয়াম ফেরত" মৃত্যু সুবিধার অনুমতি দেয়৷

ট্রেজারি নিয়মের অধীনে, নতুন বার্ষিক পরিকল্পনাগুলি প্রদান করতে পারে যে ক্রয়কারী অবসরপ্রাপ্ত ব্যক্তিরা যদি বার্ষিকী শুরু হওয়ার বয়সের আগে (বা পরে) মারা যান, তবে তারা যে প্রিমিয়ামগুলি প্রদান করেছেন কিন্তু এখনও বার্ষিক অর্থপ্রদান হিসাবে পাননি, তাদের অ্যাকাউন্টে ফেরত দেওয়া হবে৷ (এই সুবিধা পাওয়া যায় কিনা সে সম্পর্কে আপনার প্রদানকারীকে জিজ্ঞাসা করুন।)

3. পেআউটগুলি অবশ্যই 85 বছর বয়সের মধ্যে শুরু হতে হবে এবং স্থির করা হবে৷