জীবনের কয়েকটি মাইলফলক অবসরের মতো অধীর আগ্রহে প্রত্যাশিত। আপনি হয়তো ইতিমধ্যেই 62-এর জাদুকরী বয়সের জন্য প্রস্তুতি নিচ্ছেন — যে বয়সটি আপনি সামাজিক নিরাপত্তা আঁকতে পারেন। 66 বছর বয়সের পূর্ণ অবসরের জন্য অতিরিক্ত চার বছর কাজ করার চিন্তা আপনার কাছে ত্যাগ করতে ইচ্ছুক নাও হতে পারে।
ফেডারেল কর্মচারীদের সুবিধার একটি জটিল সেট আছে। কারো কারো জন্য, তারা বিভিন্ন অবসর পরিকল্পনার মধ্যে পড়তে পারে। 1984 সালের জানুয়ারির আগে যারা কাজ শুরু করেছিলেন, উদাহরণস্বরূপ, সিভিল সার্ভিস রিটায়ারমেন্ট সিস্টেম, CSRS-এর অধীনে নিয়োগ করা হয়েছিল। জানুয়ারী 1984 এর পরে নিয়োগ করা ব্যক্তিরা ফেডারেল এমপ্লয়িজ রিটায়ারমেন্ট সিস্টেম, FERS নামে একটি নতুন পরিকল্পনার অংশ হয়ে ওঠে। এই কর্মচারীদেরও সামাজিক নিরাপত্তায় অর্থ প্রদান করতে হবে৷
৷মহিলা ফেডারেল কর্মচারীরা অবসর গ্রহণের পরিকল্পনা করার সময় একটি অনন্য সমস্যাগুলির মুখোমুখি হন। ঐতিহাসিকভাবে, মহিলারা কম উপার্জন করেন, যথেষ্ট সঞ্চয় করেন না, অনেক বছর কাজ করেন না (সন্তান বা অন্যান্য প্রিয়জনের যত্ন নেওয়ার মতো কারণগুলির কারণে) এবং সাধারণভাবে অবসর গ্রহণের আত্মবিশ্বাস কম। কিছু বিবাহিত মহিলা আশা করতে পারে যে তাদের স্ত্রী তাদের যত্ন নেবে, কিন্তু সবসময় তা ঘটে না। তাই, মহিলারা প্রায়ই অবসর নেওয়ার পরিকল্পনা করার জন্য কম সক্রিয় পদক্ষেপ নেন।
আজ বিশ্বের প্রতিটি দেশেই নারীরা পুরুষের চেয়ে এগিয়ে। সোশ্যাল সিকিউরিটি অ্যাডমিনিস্ট্রেশনের মতে, একজন মহিলা আজ 65 বছর বয়সী একজন পুরুষের জন্য 84.3 এর তুলনায় গড়ে 86.6 বেঁচে থাকার আশা করতে পারেন। এছাড়াও, দীর্ঘমেয়াদী যত্নের জন্য মহিলাদের জন্য একটি কৌশল থাকা গুরুত্বপূর্ণ, যেহেতু বৃদ্ধাশ্রমে বসবাসকারী নারীদের সংখ্যাগরিষ্ঠ।
অবসর পরিকল্পনার সুবর্ণ নিয়ম হল বেশি উপার্জন করুন, বেশি সঞ্চয় করুন এবং কম খরচ করুন। উপরের অতিরিক্ত চার বছরের হিসাব মনে আছে? তারা আরও আকর্ষণীয় দেখাচ্ছে।
সেই অবসর উদযাপন বন্ধ রাখুন. পরিবর্তে, একটি চার বছরের কাউন্টডাউন শুরু করুন এবং একটি অবসরের অপেক্ষায় থাকুন যা আপনাকে আপনার সিনিয়র বছরগুলিকে আরামদায়কভাবে উপভোগ করতে দেয়৷
রোজেল সোয়েন এই নিবন্ধটিতে অবদান রেখেছেন৷৷