একটি পেনশন হল নগদ অর্থের একটি পাত্র যা আপনি এবং আপনার নিয়োগকর্তা একটি আয় প্রদান করতে দিতে পারেন যা আপনি দিতে পারেন 55 বছর বয়স থেকে যেকোনো সময় অ্যাক্সেস করুন।
একটি পেনশন প্রদান সম্পর্কে মহান জিনিস অবদান ট্যাক্স ত্রাণ আকর্ষণ. এর মানে হল যে পেনশনে প্রতি মাসে £100 বিনিয়োগ করলে আপনার প্রতি মাসে শুধুমাত্র £80 খরচ হবে কারণ ব্যালেন্স সরকার প্রদান করে। আপনি যদি উচ্চতর বা অতিরিক্ত হারের করদাতা হন তাহলে আপনি আপনার প্রিমিয়ামের 20% বা 25% ট্যাক্স রিটার্নের মাধ্যমে অতিরিক্ত কর ত্রাণ দাবি করতে পারেন।
এই ট্যাক্স রিলিফটি মূলত বিনামূল্যের টাকা এবং কয়েক বছর ধরে আপনার পেনশন সঞ্চয়ের ক্ষেত্রে ব্যাপক পরিবর্তন আনতে পারে।
আয়ু বৃদ্ধির সাথে সাথে এবং আপনি রাষ্ট্রীয় পেনশন পাওয়ার আগে আরও বেশি দিন কাজ করার প্রয়োজনীয়তার সাথে, অবসর গ্রহণের সময় একটি জীবিত আয় প্রদানের জন্য যত তাড়াতাড়ি সম্ভব আপনার নিজের পেনশনে অর্থ প্রদানের কথা বিবেচনা করা গুরুত্বপূর্ণ।
আপনি প্রতি মাসে ছোট অবদানের সাথে কাজ শুরু করার সাথে সাথে আপনি একটি পেনশন শুরু করতে পারেন যা আপনি চাইলে যেকোন সময় বাড়ানো যেতে পারে কয়েক দশক ধরে তৈরি করা ছোট অবদানের ফলে আপনি অবশেষে অবসর নেওয়ার পরে একটি বড় পেনশন পাত্র হতে পারে।
সরকার কর্তৃক নির্ধারিত নতুন নিয়মের অধীনে, আপনার নিয়োগকর্তাকে আপনাকে কর্মক্ষেত্রের পেনশনে স্বয়ংক্রিয়ভাবে নথিভুক্ত করতে হবে যদি আপনি:
আপনার বয়স 22 বছরের কম হলে আপনি কর্মক্ষেত্রে পেনশনে স্বয়ংক্রিয়ভাবে নথিভুক্ত হবেন না তবে আপনি যদি 2021/22 কর বছরের জন্য বছরে কমপক্ষে £6,240 উপার্জন করেন তবে আপনি আপনার নিয়োগকর্তাকে আপনাকে নথিভুক্ত করার জন্য অনুরোধ করতে পারেন।
কর্মক্ষেত্রের পেনশন সম্পর্কে দুর্দান্ত জিনিস হল যে আপনার নিয়োগকর্তাকে আপনার পেনশনের পাশাপাশি নিজেকেও অবদান রাখতে হবে। মোট সর্বনিম্ন অবদান বর্তমানে 8% এ সেট করা হয়েছে। এটি আপনার কাছ থেকে 5% এবং আপনার নিয়োগকর্তার থেকে 3% নিয়ে গঠিত। আপনার নিয়োগকর্তার অবদানই কর্মক্ষেত্রের পেনশনকে একটি আকর্ষণীয় পেনশন বিকল্প করে তোলে।
আপনার যদি একাধিক চাকরি থাকে তবে আপনি প্রতিটি কাজের জন্য একটি কর্মক্ষেত্রের পেনশনে নথিভুক্ত হতে পারেন যদি আপনি মানদণ্ড পূরণ করেন৷
কর্মক্ষেত্রে পেনশন সম্পর্কে আরও জানতে ভিজিট করুন - স্বয়ংক্রিয় তালিকাভুক্তি - একটি ভূমিকা
আপনি যদি কর্মক্ষেত্রে পেনশনে যোগদান করতে সক্ষম না হন তবে আপনাকে নিজের পেনশনের ব্যবস্থা করতে হবে যা করা সহজ।
ব্যক্তিগত পেনশন তিন প্রকার এবং সেগুলি হল:
সাধারণ ব্যক্তিগত পেনশন
স্টেকহোল্ডার পেনশন
সেলফ ইনভেস্টেড পার্সোনাল পেনশন (SIPP)
আমরা দৃঢ়ভাবে আপনাকে আমাদের ব্যাপক নিবন্ধটি পড়ার পরামর্শ দিচ্ছি - আপনার জন্য সেরা SIPP প্রদানকারী খুঁজে পেতে সেরা এবং সস্তা SIPPs৷
আপনি যদি কর্মক্ষেত্রে পেনশনে যোগদানের জন্য যোগ্য হন তবে এটি শুরু করার সর্বোত্তম বিকল্প হবে কারণ আপনি আপনার নিয়োগকর্তার অবদান থেকে উপকৃত হবেন। আপনি যদি কর্মক্ষেত্রে পেনশনের জন্য যোগ্য না হন বা আপনি কর্মক্ষেত্রের পেনশনের অন্তর্ভুক্ত হন এবং আপনার নিজের ব্যক্তিগত পেনশনেও অবদান রাখতে চান তাহলে একটি SIPP একটি ভাল পছন্দ৷
একটি SIPP হল একটি আদর্শ পেনশন বাহন কারণ আপনি কম মাসিক বিনিয়োগ দিয়ে শুরু করতে পারেন এবং সেখান থেকে গড়ে তুলতে পারেন। এটিও আদর্শ কারণ বেশিরভাগ SIPP প্রদানকারীদের রেডিমেড পোর্টফোলিও রয়েছে যা আপনাকে অল্প বা কোন জ্ঞান ছাড়াই বিনিয়োগ শুরু করতে দেয়। আপনি আপনার পেনশন পাট তৈরি করার সাথে সাথে আপনি আপনার নিজের বিনিয়োগের সিদ্ধান্ত নিতে চাইতে পারেন এবং বেশিরভাগ SIPP প্রদানকারীর কাছে আপনার সিদ্ধান্ত গ্রহণে সহায়তা করার জন্য বিভিন্ন সরঞ্জাম রয়েছে৷
একটি SIPP হয় নিজের দ্বারা বা তৃতীয় পক্ষের দ্বারা পরিচালিত হতে পারে, তাই আপনাকে সিদ্ধান্ত নিতে হবে যে আপনি নিজেই বিনিয়োগের সিদ্ধান্ত নিতে স্বাচ্ছন্দ্য বোধ করেন কিনা। আপনি যদি একজন পেশাদারের পরিষেবা তালিকাভুক্ত করতে পছন্দ করেন, তাহলে আপনি একজন আর্থিক উপদেষ্টা বা 'রোবো-অ্যাডভাইজার'-এর পরিষেবাগুলি ব্যবহার করার কথা বিবেচনা করতে পারেন যেমন Nutmeg, Moneyfarm, Wealthify এবং Scalable Capital যা আপনার জন্য আপনার অর্থ বিনিয়োগ করবে। তারা অনলাইন ইনভেস্টমেন্ট ম্যানেজার যারা পোর্টফোলিও পরিচালনা করতে কম্পিউটার মডেল ব্যবহার করে, যা অ্যালগরিদম নামে পরিচিত। তাদের পরিষেবাগুলি ঐতিহ্যগত সম্পদ ব্যবস্থাপকদের তুলনায় কম খরচে৷
একটি বিস্তৃত পেনশন গাইডের জন্য আমাদের নিবন্ধটি পড়ুন - কীভাবে একটি পেনশন সেট আপ করবেন - আপনার যা কিছু জানা দরকার
এই প্রশ্নের কোন সঠিক উত্তর নেই কারণ এটি নির্ভর করবে আপনার অবসর নেওয়ার আগে কতদিন আছে এবং আপনি অবসরে কত আয় করতে চান। আপনি যত তাড়াতাড়ি আপনার পেনশন শুরু করবেন, আপনি যখন অবসর নিতে চান তখন আপনার পেনশনের পাত্রটি তত বড় হবে।
আপনাকে কতটা সঞ্চয় করতে হবে এবং আপনার কতটা অবসর নিতে হবে তা খুঁজে বের করতে সাহায্য করার জন্য আমরা একটি বিনামূল্যের পেনশন ক্যালকুলেটর তৈরি করেছি যা আপনাকে একটি সংজ্ঞায়িত অবদান পেনশন প্রকল্প থেকে আপনার সম্ভাব্য অবসরকালীন আয়ের একটি অনুমান দেবে, যেমন একটি ব্যক্তিগত পেনশন বা SIPP . এটি আপনাকেও বলবে যে আপনার অবসরের আয় আপনি যে অবসরের আয় চান তা অর্জন করার জন্য যথেষ্ট হবে কিনা এবং যদি তা না হয় তবে আপনি তা নিশ্চিত করতে কতটা দূরে রাখতে হবে তা নির্ধারণ করতে পারেন।
আপনার পেনশন বিনিয়োগ পরিচালনা করা খুবই সহজ এবং কোন বিনিয়োগ জ্ঞানের প্রয়োজন নেই তাই জ্ঞানের অভাবে পেনশন শুরু করা থেকে বিরত হবেন না।
আপনি যদি কর্মক্ষেত্রের পেনশনের সদস্য হন তবে আপনার পেনশন স্কিম প্রশাসক দ্বারা পরিচালিত হবে এবং তারা সম্ভবত আপনার পক্ষে বিনিয়োগের সিদ্ধান্ত নেবে৷
আপনি যখন নিজের পেনশনে বিনিয়োগ করা শুরু করেন তখন আপনি প্রশ্ন করতে পারেন 'আমি আমার পেনশন কোথায় বিনিয়োগ করব?', কিন্তু চিন্তা করবেন না, বেশিরভাগ SIPP প্রদানকারী আপনাকে একটি তৈরি পোর্টফোলিওর দিকে পরিচালিত করবে যা বিনিয়োগের প্রতি আপনার মনোভাব প্রতিফলিত করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। ঝুঁকি এই রেডিমেড পোর্টফোলিওগুলি আপনার পেনশন বা বিনিয়োগ যাত্রার একটি দুর্দান্ত প্রথম পদক্ষেপ। যদি আপনার বিনিয়োগের জ্ঞানের উন্নতি হয় এবং আপনি আপনার পেনশন পাটের উপর আরও নিয়ন্ত্রণ নিতে চান তাহলে আপনি পরবর্তী তারিখে আপনার পেনশন পরিবর্তন করতে পারেন এবং যেকোনো বিনিয়োগ পরিবর্তন খুব সহজেই অনলাইনে করা যেতে পারে। বেশিরভাগ SIPP প্রদানকারীর কাছে বিনিয়োগের সরঞ্জামগুলির একটি পরিসরের পাশাপাশি বাজার এবং বিনিয়োগ সংক্রান্ত প্রচুর তথ্য থাকবে যা আপনার জ্ঞানকে সাহায্য করবে৷
সেরা পেনশন প্রদানকারীর জন্য আপনার অনুসন্ধানে সহায়তা করার জন্য আমরা একটি SIPP সেরা কেনার টেবিল তৈরি করেছি। এই টেবিলটি আমাদের নিজস্ব গবেষণা, বিশেষজ্ঞ জ্ঞান, গ্রাহক পর্যালোচনা এবং ব্যক্তিগত অভিজ্ঞতা ব্যবহার করে তৈরি করা হয়েছে, এখানে আরও পড়ুন - SIPP বেস্ট বাই টেবিল
আপনি যদি স্ব-নিযুক্ত হন তবে অবসর গ্রহণের জন্য একটি আয় তৈরি করার ক্ষেত্রে আপনি নিজেই থাকেন। আপনি যদি আপনার নিজের ব্যবসা বা একজন ফ্রিল্যান্সার চালান তবে প্রায়শই একটি বিভ্রান্তিকর বিশ্বাস থাকে যে আপনার পেনশনের প্রয়োজন হবে না কারণ আপনি কেবল কাজ চালিয়ে যাবেন বা আপনি যখন অবসর নিতে চান তখন আপনার ব্যবসা বিক্রি করবেন। বাস্তবে, অসুস্থ স্বাস্থ্যের কারণে এগুলি কার্যকর বিকল্প নাও হতে পারে বা আপনার ব্যবসার মূল্য আপনার মনে হয় না, তাই অবসর গ্রহণের জন্য একটি পেনশন শুরু করা একটি বাস্তব বিকল্প।
আপনার পেনশন সংক্রান্ত সিদ্ধান্তের বিষয়ে আরও সাহায্যের জন্য অনুগ্রহ করে পড়ুন - স্ব-নিযুক্ত পেনশনের জন্য একটি সম্পূর্ণ নির্দেশিকা
পেনশন সেট আপ করার জন্য আর্থিক পরামর্শ নেওয়ার প্রয়োজন নেই কারণ এটি দ্রুত এবং সহজেই অনলাইনে করা যেতে পারে। তবে, যদি আপনার পেনশন বা অন্যান্য আর্থিক বিষয়ে আপনার আরও জটিল প্রয়োজনীয়তা থাকে তবে আপনাকে একজন আর্থিক উপদেষ্টার পরামর্শ নেওয়ার প্রয়োজন হতে পারে।
কীভাবে একজন ভালো আর্থিক উপদেষ্টা খুঁজে পাবেন তার কিছু টিপসের জন্য আমাদের নিবন্ধটি পড়ুন - একজন ভালো আর্থিক উপদেষ্টা খোঁজার জন্য 10 টি টিপস
অবসরকালীন আয় গড়ে তোলার একাধিক উপায় রয়েছে এবং এগুলি হল সবচেয়ে জনপ্রিয় বিকল্পগুলির মধ্যে কিছু:
প্রধান বাসস্থান
দ্বিতীয় সম্পত্তি