অডিটিং সেক্টরে ব্যাপক পরিবর্তনের আহ্বান দ্রুতগতিতে জড়ো হচ্ছে। Financial Times Big Flaw নামে একটি সিরিজ চালাচ্ছে যেটি "বিচক্ষণতার দিকে প্রত্যাবর্তন:অ্যাকাউন্টিংয়ে কীভাবে বিশ্বাস পুনরুদ্ধার করতে হয়"  এবং "পছন্দের বিভ্রম:অডিট বিশ্বকে বিপর্যস্ত করে এমন দ্বন্দ্ব" এর মতো ক্ষেত্রগুলিতে ফোকাস করেছে৷

হার্ড হিটিং সিরিজটি শেষ করতে, FT একটি মতামত পোস্ট করেছে যা বলে:“অ্যাকাউন্টিং স্ট্যান্ডার্ডের পরিবর্তনগুলি অডিটরদের বক্স-টিকারের দিকে কমিয়ে দিয়েছে। ফার্ম এবং তাদের ক্লায়েন্টদের মধ্যে এবং ফার্ম এবং তাদের নিয়ন্ত্রকদের মধ্যে স্বার্থের দ্বন্দ্ব ব্যাপক। অডিটররা দুর্বল তদারকি এবং দুর্বল প্রয়োগের বিষয়।

এটি যোগ করে:“এদিকে, ডেলয়েট, কেপিএমজি, পিডব্লিউসি এবং ইওয়াই একটি অস্পৃশ্য অলিগোপলির কাছাকাছি, ব্যর্থ হওয়ার পক্ষে খুব বড় এবং কার্যকরভাবে নিয়ন্ত্রণ করার জন্য ক্রমবর্ধমানভাবে খুব বড়৷

“এই সমস্যাগুলি বারবার কেলেঙ্কারির কারণে সিস্টেমে জনসাধারণের আস্থার বিপজ্জনক পতনে অবদান রেখেছে। তারা ব্যবসায় সামগ্রিক অবিশ্বাস যোগ করেছে।"

ন্যায্য মূল্যের ধারণা

FT  নিরীক্ষা পেশার জন্য একটি বিচক্ষণ কাঠামো হিসাবে "ন্যায্য মূল্য" ধারণায় ফিরে আসতে চায়। এটি বাজারের পরিবর্তনকেও স্বাগত জানাবে৷

এটি বলে যে FRC কে তার দাঁত তীক্ষ্ণ করতে এবং বিগ ফোরের সাথে তার সম্পর্ক শিথিল করার অনুমতি দেওয়া উচিত৷

“নিয়ন্ত্রক তারপর নিশ্চিত করতে পারে যে সবচেয়ে বড় অডিটরদের মার্কেট শেয়ারের উপর একটি কার্যকর ক্যাপ রাখা হয়েছে। সংস্থাগুলি নিজেরাই অস্থায়ীভাবে বিগ ফোরকে এফটিএসই 350-এর 80 শতাংশে সীমাবদ্ধ করার বিষয়ে আলোচনা করেছে। এটি একটি ভাল শুরু কিন্তু যথেষ্ট বেশি নয়। একটি ক্যাপ, বলুন, 60 শতাংশ প্রকৃত পরিবর্তনকে অনুঘটক করবে৷

এছাড়াও, সবচেয়ে বড় সংস্থাগুলিকে সবচেয়ে বড় কোম্পানিগুলির অডিট শেয়ার করা উচিত এবং ছোট প্রতিদ্বন্দ্বীদের তাদের প্রযুক্তি প্ল্যাটফর্মগুলিতে অ্যাক্সেস দেওয়া উচিত৷

এছাড়াও, চ্যালেঞ্জার সংস্থাগুলিকে চিত্রের মধ্যে নিয়ে আসা উচিত এবং ইতিবাচক বৈষম্যের আকারে পুরস্কার চুক্তি প্রদান করা উচিত৷

আগামী আকর্ষণীয় সময়।