সাফল্যের সিঁড়িতে আপনার অবস্থান নির্বিশেষে প্রশ্নটি একই:"খাদ্য শৃঙ্খলে এগিয়ে যাওয়ার জন্য আমি কী করতে পারি?" আপনি স্কুল থেকে নতুন হয়ে উঠুন বা একজন উচ্চ অভিজ্ঞ পেশাদারই হোন না কেন সবাই এগিয়ে যেতে চায়। যদিও প্রতিটি ব্যবসা, কর্মজীবন এবং কর্মজীবনের পথ অনন্য, যেখানে কিছু শিক্ষার প্রয়োজনীয়তা বা অভিজ্ঞতার ন্যূনতম বা অন্যান্য মান থাকতে পারে যা আপনার শিল্প বা ক্ষেত্রের জন্য নির্দিষ্ট, সেখানে এখনও কিছু নিয়ম রয়েছে যা সর্বজনীন৷
এখন খুঁজে বের করুন:আমার 401(k) কিভাবে কাজ করে?
যখন কর্মক্ষেত্র এবং কর্মজীবনের সম্মেলন আসে সেখানে অলিখিত নিয়ম রয়েছে যা সর্বত্র প্রত্যেকের জন্য প্রযোজ্য। এই নিয়মগুলির মধ্যে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ হল যে সমস্ত নিয়মগুলি বৈধ এমনকি যখন আপনি বিশ্বাস করেন যে কেউ লক্ষ্য করবে না বা কেউ দেখছে না। আসল বিষয়টি হল যে অনুপযুক্ত এবং অ-পেশাদার আচরণ সবসময় তাড়াতাড়ি বা পরে খুঁজে পাওয়া যায়।
পদোন্নতি পাওয়ার বিষয়ে আমি কখনও শুনেছি ক্যারিয়ারের সেরা পরামর্শের একক অংশটি জিজ্ঞাসা করা ছিল। স্পষ্ট করে বলতে আমি একটি প্রচারের জন্য জিজ্ঞাসা করার বিষয়ে কথা বলছি না, যদিও এমন অনেক সময় আছে যখন এটি টিকিট হতে পারে বা এটি কেবল ব্যাকফায়ার হতে পারে এবং আপনাকে ক্যারিয়ারের সিঁড়িতে এক বা দুই ধাপ নিচে ফেলে দিতে পারে। না, আমি সঠিক ব্যক্তির সঠিক প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করার কথা বলছি।
আমি আপনাকে প্রশ্নটি বলার আগে, আমাদের জিজ্ঞাসা করার জন্য সঠিক ব্যক্তিকে খুঁজে বের করতে হবে এবং সেই ব্যক্তিটি যার হাতে আপনার ভাগ্য নিয়ন্ত্রিত; আপনি কখন এবং কখন উপরে উঠবেন সে সম্পর্কে যে ব্যক্তি সিদ্ধান্ত নেয়। সঠিক ব্যক্তিটি আপনার অবিলম্বে সুপারভাইজার নাও হতে পারে, যিনি আপনার প্রশ্নটিকে হুমকি হিসেবে বিবেচনা করতে পারেন। আপনি যদি কিছু সময়ের জন্য আপনার চাকরিতে থাকেন তবে শুরু করার সেরা জায়গা হল HR বিভাগ বা আপনি যদি একটি নতুন পদের জন্য সাক্ষাত্কার নেওয়ার প্রক্রিয়ায় থাকেন, তবে যে ব্যক্তি আপনার সাক্ষাত্কার নিচ্ছেন তিনিই আপনাকে বলতে পারবেন যে আপনার পদোন্নতির বিষয়ে সিদ্ধান্ত নেয়। অবস্থান।
যখন আপনি জানেন কে আপনার ভবিষ্যৎ সম্পর্কে সিদ্ধান্ত নেয় এবং আপনার কাছে উপযুক্ত সুযোগ থাকে তখন আপনি গোপন প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করতে পারেন। আপনি যা ভাবছেন তার বিপরীতে সঠিক প্রশ্নটি "উন্নতি পেতে কী লাগে" বা এর কিছু সংস্করণ নয়। ম্যাজিক প্রশ্নটি তার চেয়ে একটু বেশি সূক্ষ্ম এবং নিজের মধ্যেই আসল প্রথম ধাপ।
ড্রাম রোল দয়া করে. আপনি যে প্রশ্নটি জিজ্ঞাসা করতে চান তা হল "আমার অবস্থানের জন্য শীর্ষ পারফর্মার হতে কী লাগে?" আপনি কি জানতে চান তারা আপনার জন্য কি করতে পারে তা নয় বরং আপনি তাদের জন্য কি করতে পারেন। মূল কথা হল যে যারা পদোন্নতি পান না তারা যাই বলুক না কেন, পদোন্নতি সবসময় কাজের জন্য সেরা ব্যক্তির কাছে যায়। সর্বোত্তম ব্যক্তি সর্বদা সবচেয়ে যোগ্য বা সেরা পছন্দ হয় না তারা সর্বদা সেই ব্যক্তি হয় যার সফল হওয়ার সম্ভাবনা সবচেয়ে বেশি!
যখন লোকেদের মূল্যায়ন করার কথা আসে তখন ভবিষ্যৎ সাফল্যের পরিমাপের অন্যতম সেরা উপায় হল অতীত কর্মক্ষমতা। বাস্তবতা হল যে একজন অলস ব্যক্তি কদাচিৎ তাদের জিনিস দেখানোর জন্য সঠিক প্রচারের জন্য অপেক্ষা করে এবং সিদ্ধান্ত গ্রহণকারীরা এটি বোঝেন। দেখা করা এবং সম্ভবত প্রত্যাশা অতিক্রম করা যা এগিয়ে যাওয়ার জন্য লাগে এবং প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা সিদ্ধান্ত গ্রহণকারীকে নোটিশে রাখে যে আপনি গণনা করার মতো একটি শক্তি৷
এই প্রথম গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপটি জানা এবং বোঝা গুরুত্বপূর্ণ এবং আসলে প্রত্যাশা অতিক্রম করা যথেষ্ট নয়। আপনার উপরে যাওয়ার ক্ষমতা নিশ্চিত করার জন্য আপনাকে বাকি চারটি টিপস শিখতে এবং প্রয়োগ করতে হবে।
এটি একটি বিট ক্লিচ হতে পারে কিন্তু একটি দলের খেলোয়াড় হওয়া একটি পার্থক্য তৈরি করে। একটি দলের খেলোয়াড় তাদের নিয়োগকর্তা এবং সহকর্মীদের খোঁজ করে এবং দেখায় যে আপনি নিজের চেয়ে বেশি যত্নশীল এবং আরও বেশি দায়িত্বের যোগ্য। এটি আরও দেখায় যে একবার অতিরিক্ত দায়িত্ব দেওয়া হলে আপনি সেগুলি পরিচালনা করতে সক্ষম হবেন৷
আপনি নিঃসন্দেহে শুনেছেন যে জ্ঞানই শক্তি; ভাল যে codicil শেখার হয় সবকিছু. আপনার কাজ সম্পর্কে আপনি যা পারেন তা জানুন এবং সহায়ক অবস্থানের জন্য ট্রেন ক্রস করুন। প্রশিক্ষণ এবং তথ্য খোঁজার চেষ্টা করা দেখায় যে একজন নেতা হতে আপনার যে ধরনের উদ্যোগ লাগে এবং নিজেকে উন্নত করতে এবং সফল হতে যা লাগে তা করতে আপনি ইচ্ছুক এবং সক্ষম উভয়ই। অবশেষে এটি দেখায় যে আপনার বৃদ্ধি করার ক্ষমতা আছে এবং ব্যক্তিগত বৃদ্ধি পেশাদার বৃদ্ধিতে অনুবাদ করে।
MYOB, মন আপনার নিজের ব্যবসা. ফেসবুক, টুইটার, অন্যান্য সোশ্যাল মিডিয়া সাইট এবং ওয়াটার কুলার গসিপ কর্মক্ষেত্রে এগিয়ে যাওয়ার ক্ষেত্রে আপনার কোনও উপকার করবে না। অফিস পলিটিক্স এবং গসিপকে নিরীহ মজার মত মনে হতে পারে কিন্তু এগুলি সত্যিই সাফল্যের পথে বিশাল গর্ত। এই নিয়মটি শুধুমাত্র কাজের ক্ষেত্রেই প্রযোজ্য নয়, কাজের পরেও গসিপের একটি উপায় রয়েছে যা মানুষের কাছে ফিরে আসে এবং এটি দেখায় যে আপনি অপরিপক্ক এবং আরও বিশিষ্ট অবস্থানের জন্য প্রস্তুত নন৷
এই এক শৈলী আউট যায় না; সাফল্যের পোষাক. আপনি রানওয়েতে আছেন বলে মনে হচ্ছে যদি আপনার ক্যারিয়ারের পথটি ফ্যাশনে হয় তবে কার্যত অন্য সব চাকরিতে একজন পেশাদার চেহারা সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ। আন্ডার ড্রেসিং এবং ওভার ড্রেসিং সমানভাবে অগ্রহণযোগ্য, বিভিন্ন কারণে। পেশাদার পোশাক সবসময় পরিষ্কার, সঠিকভাবে মানানসই এবং আপনার দায়িত্বের জন্য উপযুক্ত।
সেখানে আপনি এটি আছে. কর্পোরেট সিঁড়িতে এগিয়ে যাওয়ার জন্য সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ পাঁচটি টিপস। আপনার মনে রাখা চূড়ান্ত জিনিসটি হল রোম একদিনে তৈরি হয়নি বা ধৈর্য একটি গুণ বা ভাল জিনিস তাদের কাছে আসে যারা অপেক্ষা করে বা আপনার ক্লিচ বেছে নেয়, শুধু মনে রাখবেন যে প্রচারগুলি রাতারাতি ঘটে না তবে সেগুলি ঘটে এবং আপনার হবে এছাড়াও।
ফটো ক্রেডিট:মনিকা থর্প, কোরি টেম্পলটন, স্টারপলস